株式会社ヒュープロ
CTO◆士業・管理部門に特化した自社サービス「HUPRO」/急拡大中のベンチャー企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
士業・管理部門に特化した転職サイト「HUPRO」を運営している当社のエンジニア(役員)として、新機能開発、社内業務システム開発から、新規事業開発を行なっていただきます。
■主な業務内容:
・「HUPRO」の新機能開発※1週間に2~3件リリースのペースで開発を行っています。
・営業部門の業務システム開発
・オウンドメディア
・新規事業の開発
■開発環境:
基本的にはRubyでの開発となりますが、その他の言語の経験者も大歓迎です。コードレビューやペアプログラミングなどを通じ、習得しやすい環境です。
言語:Ruby 2.4.2
フレームワーク:Ruby on Rails 5.1.4
フロントエンド:JavaScript(React)
データベース:MySQL
全文検索システム:Elasticsearch5.5
サーバ:AWS(EC2+RDS)
プロジェクト管理:Github
ドキュメント管理:Kibela(全社で利用)
コミュニケーションツール:Slack(全社で利用)
■教育制度:
大手IT企業と連携し、月1回のメンタリングや各分野のスペシャリストの方との勉強会を実施中。開発においても、コードレビューを受けたり、組織づくりに関してメンタリングを受けています。
■働く環境:
・既存メンバー3名(20代)在籍しています。
・代表自身がiOSアプリ開発のエンジニアとして働いた経験があり、働く環境が成果につながることを体感しています。
・リフレッシュスペースあり。
・気分を変えて働けるよう、スタンディングのデスクを配置。複数の椅子(ITOKI等)から、自分のお気に入りの種類を選択できます。
■「HUPRO」とは:
「HUPRO」は、ただの転職サイトではありません。
忙しくて転職できないママさんや資格勉強中の士業さんが多いとても特殊な領域で、目をつぶっていても適切な求人に出会えるような、新しい「速度追及型」転職サイトであり、人事のいない会計士や弁護士のようなプロフェッショナルファームファームがクラウド上で人事機能を持つサイトを使って採用できる、日本No.1を目指すプラットフォームです。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・バックエンドもしくはフロントエンドの開発経験6年以上
・マネジメント経験
・大きなプロジェクトの開発経験
■歓迎条件:
・IT系メガベンチャーでの業務経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂2-16-4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。
給与
720万円~1,080万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):453,200円~679,900円
固定残業手当/月:146,800円~220,100円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
600,000円~900,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年1回(業績連動性)
■ストックオプション定期配布制度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月30,000円まで
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度(新人研修、OJT制度、営業研修)
■勉強会制度・課題解決ゼミ
■教材補助
<その他補足>
■ストックオプション定期配布制度
■育休・産休
■服装自由
■ジュース・コーヒー飲み放題・毎月変わるお菓子食べ放題
■部活制度あり
■チーム旅行制度
■懇親会補助制度
■全社MVP制度
■リモートワーク申請制度
■モニター2台支給
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:「士業・管理部門のキャリア支援プラットホーム」
当社は、士業・管理部門に特化した求人メディアを運営しております。
月間1,000名以上の登録者数と、業界最大級の求人数を誇る「HUPRO」経営管理のキャリアとコラムの情報発信を行う「HUPRO MAGAZINE」の企画、運用を行なっています。- 所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂2-16-4- 設立
- 2015年11月
- 従業員数
- 61名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 80百万円
- 平均年齢
- 25.6歳
- 企業URL
https://hupro.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
≪環境変えてキャリア再スタート!≫未経験◎採用コンサル◆年次問わず役職や幅広い職種経験できる
NEW≪環境変えてキャリア再スタート!≫未経験◎採用コンサル◆年次問わず役職や幅広い職種経験できる
NEW【人材紹介営業/RA(部長候補)】年間300%成長/急拡大フェーズのマネジメント経験を積める環境
【営業事務】顧客フォローなど◆営業経験者歓迎!年間300%成長/残業~20H/土日祝休み◎
【経理/リーダー】決算業務・業務フローの構築など◆年間300%成長/経営管理転職サービス/土日祝休
【経理】売掛金・買掛金の回収・決算業務など◆年間300%成長/経営管理転職サービス/土日祝休◎
【人事労務】労働環境の整備や採用業務など◆年間300%成長/経営管理転職サービス/土日祝休◎
現年収考慮【未経験歓迎/人材紹介営業】年間300%成長/新規事業多数展開中
【業界未経験歓迎/人材紹介営業(MGR)】新規事業も多数展開/年300%成長/早期に部長・事業部長へ
【営業経験者歓迎】キャリアアドバイザー(マネージャー候補)/新規事業も複数展開中(0→1も経験可能)
【業界未経験歓迎/人材紹介営業(リーダー)】新規事業も多数展開/年間300%成長/早期昇格・昇給多数
エンジニア(テックリード)◆士業・管理部門に特化した自社サービス「HUPRO」
リードデザイナー(CDO)◆士業・管理部門に特化した自社サービス「HUPRO」
【マーケティング(部長候補)】年間300%成長中の転職サービス/対法人・対個人いずれにも関われる
【マーケティング(リーダー候補)】年間300%成長中の転職サービス/対法人・対個人いずれにも関われる