株式会社リード・イノベーション
法人営業(組織開発、採用コンサルティングの案件獲得)◆裁量権重視で働き成長したい方へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【お客様先の人事・経営課題に対して入り込んで課題解決を行いたい方へ/お客様のために働き自分の市場価値を高めたい方へ】
人材組織コンサルティング(採用から研修まで)を中心に事業展開している当社にて新規案件獲得からコンサルティングまで担当していただく法人営業職を募集いたします。
■業務内容:
当社の組織開発のコーチング・コンサルティング業務と採用コンサルティングにおけるリード獲得から案件受注までを担当していただきます。
現状、新規営業専門の部署は無く、メンバーが企業交流会や懇親会への参加やSNSなどを使用して新規営業を行っています。営業手法については今までのご経験を活かしていただきご自身のアイデアで決めて頂くことができます。
今までのご自身のスキルや経験を加味し、今後のご自身の成長と本人の価値を最大限発揮出来るよう、業務を設定して頂いた上で業務に取り組んで頂きます。
(コーチング、コンサルティング業務)
上記案件獲得後は、必要に応じてフルカスタムでお客様の抱える課題に合わせて設計します。そこにかかる実際の工数と成果を予測した上で当社からお客様へサービスに対する対価を決めてご提案致します。
具体的にはマネージャー・役員クラスへのコーチング/次世代幹部や新入社員に向けた研修/社員の会社に対する帰属意識の向上取り組み等を場合によってはお客様先に入り込んで行っていただきます。
お客様ご自身に何かしら気づきを与え、ブレイクスルーを起こし、お客様と共に成長し、成功していく事を目的、成果として業務に取り組んでいます。
※お客様も業種業界も問わず、様々な案件に携わる事が出来ます。
■組織構成・組織風土:
現在在籍しているメンバーは、大手IT企業のトップセールス、一部上場企業の人事マネージャー、外資系IT企業組織開発/育成マネージャー、外資系証券会社セールストレーダー出身と、様々なバックグラウンドを持っています。各メンバーが、自身の強みを発揮しクライアント様への価値提供を行なっております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須業務経験:下記いずれかの経験をされている方。
・人材営業のご経験
・企画提案や課題解決型の営業のご経験
■求める人物像:
・成長意欲・成長志向の強い方
・素直で誠実である方
・プロとしてクライアントを本気で勝たせたい方
勤務地
本社
住所:東京都港区三田3-9-11 RandL TAKANAWA GATEWAY 805
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円
<月額>
416,666円~583,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与は、年1回ご自身でご提案を頂くことができます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定による)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJTにて研修致します。
<その他補足>
◆各種社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
◆健康診断
◆慶弔金・見舞金(結婚祝/出産祝/死亡お悔み金/傷病見舞金/入院見舞金など)
◆育児・介護休業
◆各種表彰制度
◆各種インセンティブ 他
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
会社概要
- 事業概要
■ミッション:『全てのチームを史上最高に。』
人・組織・チームの成長(breakthrough)に特化した「コーチングファーム」です。スポーツの試合において、流れが変わるプレーがあるように、経営にも流れがある。この流れを意図的に作る突風を吹かせることをしております。英語でその突風のことをBLASTと呼びます。意思決定者のつくりたい世界と、それを手に入れるための本質的な問題が手に入れば、私達のコーチングが効果的な場合もあれば、コンサルティングが効果的な場合もあれば、エントリーマネジメントのサポートが効果的な場合もある。史上最高のチームをつくることが我々の使命です。- 所在地
〒108-0073
東京都港区三田3-9-11 RandL TAKANAWA GATEWAY 805- 設立
- 2015年11月
- 従業員数
- 14名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.