掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/9/12(木)

日本精機株式会社

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【東京/オープンポジション】回路設計 ◇第2新卒歓迎/二輪車用計器世界TOPシェア~

正社員
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【東京/オープンポジション】回路設計 ◇第2新卒歓迎/二輪車用計器世界TOPシェア~

■業務内容:
電子回路設計のオープンポジションの求人です。車載用メーター、ヘッドアップディスプレイで世界シェア1位の製品・技術力をもつグローバルメーカーの当社にて電子回路設計者として製品の開発・設計・生産までの製品化プロセスに携わって頂きます。扱う製品は、車載部品事業を軸に、エアコンや空調機リモコン、複写機パネル等の設計開発も手掛けています。
※複数部署で電子回路設計者の募集をしておりますので、選考の中でご志向、スキル、経験を参考にあなたに合ったポジションをお探しします。
※配属部門によっては、入社後数か月間、新潟の開発拠点での研修がございます。
【業務詳細】配属される部署にて、ご経験に応じて下記業務を担当頂く予定です。
・電子回路開発設計および評価
・基板設計
・担当商材のシステム設計、マイコン周辺設計
・回路・表示デバイスに関する要素技術開発
・お客様との仕様整合
【携わる製品】
・車載用メータ(二輪・四輪)
・ヘッドアップディスプレイ
・車載用センサ(位置回転センサ、IMUセンサ等)
・汎用・センサ応用自主開発商品
・灯体基板、各種制御基板
・電動パワーステアリングモータ制御基板
・電動オイルポンプモータ制御基板
・空調機等の壁掛けリモコン、コントロールパネル、複合機操作パネル等
【使用ツール】
・図研DesignGateway、SPICE、Flotherm 、BoarDesigner、DS-2等

■同社の魅力・特徴:
【世界No.1シェアの製品】
同社は自動車や二輪車の車載用計器を中心に、OA機器などの操作パネルや空調等のリモコン、そして液晶部品などの精密機器を製造しているメーカーです。四輪車用計器の世界シェア14%、二輪用車用計器においては同37%、ヘッドアップディスプレイ(HUD)においては世界50%のシェアを誇るなど、グローバルにおいて幅広いニーズに応えています。二輪用車用計器、HUDにおいては世界No.1を誇っています。
【エンジニアが輝く事の出来る職場環境】
開発・設計・製造・販売まで日本精機グループの一貫体制で提供できることが当社の強みです。ものづくりの上流から下流まで携わる事が出来、自分の仕事がどのようなかたちで社会に役立っているか、日々実感できるやりがいのある仕事です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・回路設計のご経験(※実務経験不問)

勤務地

<勤務地詳細>
東京テクニカルセンター
住所:東京都北区田端6-1-1 田端ASUKAタワー4F
勤務地最寄駅:JR線/田端駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
将来的に国内外含め転勤の可能性がございますが、原則入社後5~10年以内はございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:55 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※営業所は別途就業規則に定める勤務時間/フレックスタイム制の適用職場あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
日給月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:35,000円

<想定月額>
285,000円~485,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力等を考慮した上で同社ルールに基づき決定。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■期末賞与あり※業績による
■その他:東京勤務の場合、勤務地手当を支給いたします(35,000円/月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規程により支給
住宅手当:同社規程により支給
社会保険:健康保険組合
退職金制度:勤続3年以上より対象、確定拠出年金あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
中堅社員研修、管理職研修、リーダー研修、ビジネススキル(財務会計、思考スキル、プレゼン等)、SD(通信)教育、情報化研修、語学研修、メンタルヘルス研修、アサーション研修等

<その他補足>
■各種制度:財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、団体保険、定期健康診断、新車購入援助制度
■諸施設:社員食堂、売店、体育館、独身寮、銀行C/D、語学研修センター等
■制服貸与、65歳までの再雇用あり
■育児休業・介護休業制度(取得実績あり)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始・GW・夏季(7~10日程度の連続休)、結婚、産前産後、配偶者出産、忌引、生理、公務、罹災、看護、介護、リフレッシュ、積立有給、有給(入社半年経過後10日付与)※同社独自の休日カレンダーによる

会社概要

事業概要

■事業内容:
四輪車用・二輪車用・汎用計器類/OA・情報機器操作パネル/空調・住設機器コントローラー/高密度実装基板EMS/液晶表示素子・モジュール/有機EL表示素子・モジュール等の製造、販売等

所在地

〒940-8580
新潟県長岡市東蔵王2-2-34

設立
1946年12月
従業員数
1,640名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
14,494百万円
売上高

300,000百万円

平均年齢
42.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011086179

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