株式会社日乃出江口
【群馬／前橋】建築施工管理◆地域密着型の総合建設会社／県内中心／移住支援制度◎／福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■当社の魅力
◎定期賞与に加えて20年以上連続で決算賞与支給（計4.5か月分）※過去実績
◎自己資本比率70%、無借金経営による高い経営安定性
◎大手スーパーが取引先で安定した工事案件を受注可能
◎2024年度：年間休日112日。今後も完全週休2日制に向け増加を検討！
◎U・Iターン大歓迎！行政補助金・助成金とは別に当社独自で引越費用等を支給。新天地での不安を解消するため、情報提供やサポートも
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・施工管理（作業工程／内容の確認、現場協力業者への指示／安全管理等）
・見積作業（積算、見積書作成、CADでの図面作成等）
・発注業務（見積りに基づいた発注作業および確認作業等）
・品質管理／安全管理 等
※経験に応じて大小各工事の施工管理者として勤務
※工リアは前橋市を中心に、県内メイン
※スーパーマーケット店舗の修繕手配業務が繁忙な際に、サポートを行う場合があります
■入社後
・新入社員研修（内部研修）：会社概要、就業規則、社内ルール、PC操作などを約2日間かけて説明
・業務内容の引継ぎ、現担当者と各顧客へ挨拶・担当引継ぎ（2、3か月間程度）
■組織
建築部工事課は現在6名在籍しています（20代2名、30代3名、60代1名）
会社の平均年齢は43.0歳と少し高めではありますが、長く勤めることができる環境があり、落ち着いた社風です。
■当社について
商業施設の店鋪内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。新潟県内大手スーパーの店舗設計・内装施工・保守を一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。
■U・Iターン歓迎
前橋市への移住就職者支援を強化中です。市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。
・引越費用（最大5万円）
・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）
・支度準備金（最大2万円）
・行政主体のU・Iターン補助金：行政のU・Iターンに関する助成金等の情報を共有し、皆様の移住を全力でサポートします。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・2級建築施工管理技士、または2級建築士／建築施工管理経験(2年以上)
・PC基本操作（Word／Excel）
■歓迎条件：
・1級建築施工管理技士、または1級建築士
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
勤務地
前橋営業所
住所：群馬県前橋市高井町一丁目26-6 セピアビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】 マイカー通勤可
★市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします
・引越費用（最大5万円）
・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）
・支度準備金（最大2万円）
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
変更無し
給与
430万円～510万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～280,000円/月22日間勤務想定
＜想定月額＞
230,000円～280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します
■手当：残業手当・役職手当・資格手当・家族手当・通勤手当等、別途支給
■賞与：年2回（3.5ヶ月）
■業績に応じて2月に決算賞与（1ヶ月）支給（過去20年以上連続支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限31,600円
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用:有（上限65歳）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
全社員研修（年2回）、その他外部研修、セミナー等 研修費は会社負担
＜その他補足＞
■家族手当：扶養家族1名につき3,000円（18歳未満の子と祖父母、配偶者が対象）※配偶者は5,000円
■住居手当：賃貸住宅補助手当上限15,000円（30歳未満の社員対象）
■移住就職者支援制度（引越／引越に関わる宿泊費用の一部補助、支度準備金／面接交通費の一部補助)
※行政主体のU・Iターン補助金・助成金：東京圏から移住した方に対しての移住支援金支給対象（単身60万円、世帯100万円）求人です。
■資格手当5,000円～
■資格取得報奨金制度
■飲み会補助
■予防接種補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日
・日曜、祝日休み、土曜は隔週で休み、他
・有給休暇：入社後3ヶ月で5日を先行付与、時間単位の取得可
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
建築…商業施設、工業施設、住宅等の企画・設計・施工
設備…給排水衛生設備、空気調和設備、井戸消雪工事
その他…不動産取引業、店舗内装デザイン、パッケージデザイン- 所在地
〒940-2122
新潟県長岡市福山町1033- 設立
- 1987年10月
- 従業員数
- 43名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 24百万円
- 平均年齢
- 43.5歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
