株式会社オープンハウス・アーキテクト
【名古屋/転勤無し】法人向け営業/急成長中のプライム上場グループ<安定した会社でスピード成長>
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<オープンハウス>というと、
いわゆる個人のお客様向けの住宅営業のイメージが強いかもしれませんが、当社の営業は、法人営業です。
ディベロッパーや不動産会社といった法人顧客にむけて
「戸建の建築・施工を一貫して請け負います」と提案していきます。
木造住宅建築請負のリーディングカンパニーとして、
オープンハウスグループのシナジーを活かして、
低価格・高品質・短納期を実現可能にしています。
ディベロッパーや不動産会社のお客様に対し、戸建住宅の施工提案を行う法人営業をご担当いただきます。
約600社の既存顧客がいるため、新規開拓よりも信頼関係構築を行う営業活動が中心です。
※法人向けの営業の為、個人宅へのテレアポや飛び込みは一切ございません。
■研修制度
ご入社後、まずは本社で2週間~1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れを学ぶ研修を受講いただきます。
現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後、ご自身でお客様を担当し始めても、当面は先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ノウハウを学ぶことができます。
営業や不動産業界が未経験で入社した中途社員も多数活躍しています。
■当社の魅力
【圧倒的商品力!法人お客様のリピート率80%】
「好立地、ぞくぞく。」でおなじみのオープンハウスグループです。通勤が便利な場所に家を持つのは無理だと思っていた人が、戸建てを持てるという価値提供を掲げて事業展開を進め、現在では《都内の3棟に1棟はオープンハウスG施工の住宅》となっています。そのため、法人のお客様にも「売れやすい家」という大きなメリットを感じていただいており、既存顧客となる法人企業様が600社、リピート80%という高さを誇ります。
【頑張りに対し、正当な評価を得られます】
昇格基準は原則販売棟数です。年功序列は一切なく、ご自身の頑張りをしっかり給与/役職で評価しています。受注1棟に対し約10万円程度のインセンティブが支給されるイメージで、ご入社後2年目で年間240万円程度のインセンティブを稼いでいるメンバーもおります。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産業界、建設業界での営業経験をお持ちの方
勤務地
新名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中区丸の内3丁目17-13 いちご丸の内ビル 1F、2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
給与
400万円~1,120万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):203,000円~300,000円
固定残業手当/月:47,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~360,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給昇格:年4回、賞与:年2回(7月・12月)※業績による
■年収例:
560万円/24歳・経験1年/元アパレル店員(月給30万円)
880万円/27歳・経験2年/元飲食店スタッフ(月給35万円)
1500万円/28歳・経験4年/元ホテルのフロント受付(月給50万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給あり(上限なし)
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心(経験に応じて2週間前後の研修がございます)
■資格取得支援制度、資格取得後の資格手当あり
■総合資格学院との連携/試験前は業務考慮
<その他補足>
■OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険
■貸与:制服・社用携帯・タブレット・社用車※配属により規定あり
■慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円)
■引渡手当(担当物件粗利を元に計算)、営業手当(担当物件粗利額に応じて)、役職手当※配属により規定あり
■資格手当:建築士、施工管理技士、他報奨金制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
休日:原則火水、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
オープンハウス・アーキテクトでは「いつか家を建てたい」という人々の夢と想いを、年間 4,000 棟以上の建築で叶えています。その幸せをお客様にお届けする行為が、社員の自己実現につながると考えています。
当社は徹底したコスト管理と独自のシステム開発による仕組み化によって、高品質かつ低価格の住宅を設計・コーディネート・施工しています。- 所在地
〒164-0001
東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス15F- 設立
- 1991年3月
- 従業員数
- 810名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 101百万円
- 売上高
101,800百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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