株式会社日本技術センター
【兵庫/高砂】発電用タービン(回転式原動機)の設計業務 ※自社勤務/教育体制◎残業30H以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【関西のみの就業/UIターン支援(入社時転居の場合一時金15万円)/産業機械メーカーとエンジニアリングサービスで50年以上の歴史】
同社の高砂事業所にて、発電用タービン(回転式原動機)の設計業務に携わっていただきます。
◎入社時転居の場合一時金15万円支給 / 家賃補助50%(会社指定物件)などUIターンの方の支援も充実。
■職務内容:
(1)ガスタービンの図面作成、資料作成
・組立図、部品製作図の作図
・お客様へ図面を書いた考え方や意図の説明
(2)蒸気タービンの図面作成、資料作成、調査、手配
・定期点検用の図面作成
・定期点検に必要な調査及び資料作成
・お客様へ図面を書いた考え方や意図の説明
【変更の範囲:会社の定める業務】
※使用CAD:AutoCAD(2D)、Creo(3D)
※いずれの業務も経験を積んで頂いたのち、自分のチームを持って頂きマネジメントや育成も行って頂く環境があります。
■高砂事業所の魅力:
・生活に欠かせない電気を作る設備の設計に関する知識を身に付ける環境があります
・所属メンバーが約70名と幅広い年齢層の社員がおり、細かくチーム分けを行い孤立しないようにしています
■キャリアについて:
従業員の皆さんが一人前の設計者として手に職を付けられている状態を目指しています。
設計者として手に職を付けている状態(一人前になる)というのは、お客様から信頼(設計力を認められ意思疎通が取れている)を得られていて自分を指名して仕事を受注できる状態と考えています。
その状態になるためには仕様書(基礎条件)から検討図(お客様の要望を具体化できる)を描けるようになっていることが必須と考えており、みなさんがそうなれるよう意識付けから行わせて頂いています。
■事業の特徴:
・産業機械メーカーとしての機能と、技術サービスの両面からアプローチしています。
・50年以上地場関西に根付いており、プロジェクトは関西のみとなっております。
・年3回のキャリア面談を通して、自身のスキル・今後のキャリアについて相談する機会がございます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計経験(機械図面のCADオペレーター経験を持ちの方も歓迎)
■歓迎条件:
・設計経験
勤務地
高砂事業所
住所:兵庫県高砂市荒井町新浜2-8-30 第三高砂菱興ビル
勤務地最寄駅:山陽電鉄線/荒井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※原則は公共交通機関利用 ※事情により車・バイク通勤相談応
<転勤>
当面なし
関西(主に兵庫県・大阪府・京都府)のみです
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業:月平均20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。
給与
354万円~457万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):215,000円~265,000円
<月給>
215,000円~265,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記年収は月20時間の残業代を含む想定額です。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)3ヶ月分
※会社業績により、決算賞与あり(通年5月支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤務者対象
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■現場でのOJTを通じて学んでいただきます。
■資格受験料支給、資格取得奨励金制度
<その他補足>
■慶弔災害見舞金制度、
■財形貯蓄制度
■育児休業制度
■転勤時の家賃補助
■入社一時金(転居を伴う場合)
■確定拠出年金
■食堂有り
■作業服貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日(土曜は年4回出勤想定)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
※年6回の土曜日出勤のうち2回は有休計画付与日に充てており実質の土曜出勤は4回想定
※年間休日120日には有給奨励を含む
会社概要
- 事業概要
■事業内容:産業機械、検査・計測装置の開発・製造・販売/機械、電気、電子の設計/システム開発・技術支援、システム保守、システム新規導入や改善についてのコンサルティング/設計者、SE/PG/各種検査員、試験評価員など技術者の派遣一般派遣(派)28-050015、有料職業紹介(28-ユ-300093)およびアウトソーシング
- 所在地
〒670-0965
兵庫県姫路市東延末4-73- 設立
- 1967年5月
- 従業員数
- 524名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 55百万円
- 売上高
7,000百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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