更新日 : 2024/9/12(木)

掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)

株式会社ネオキャリア

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【新宿】医療業界・人材派遣部門の立上げリーダー候補/550~800万/介護業界×人材派遣・少数精鋭

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仕事内容

【新宿】医療業界・人材派遣部門の立上げリーダー候補/550~800万/介護業界×人材派遣・少数精鋭

■業務概要:
医療業界に特化した人材事業のリーダー(もしくはマネージャー)として、事業運営業務をお任せします。
※状況に応じて、プレイングマネージャーとして営業業務も担います。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容詳細:
◇マネジメント業務
・事業計画の策定、予算・KPI設定
・メンバーマネジメント業務
◇営業業務
・取引先への訪問
・求職者との面談、求人提案
・就業後のアフターフォロー
・派遣スタッフ管理

■業務の魅力:
・介護業界×人材派遣で売上TOPクラスの大きな事業基盤の中で、新規事業立ち上げにチャレンジいただけます。
・自社サービスかつ少数精鋭でのスタートとなるため、自らのアイデアや顧客の声をスピーディーに形にしていくことが可能です。
・経営幹部との意見交換を行いながら組織創りに従事いただけます。

■組織について:
・拠点数:60拠点/37都道府県
・売上:約150億円
・男女比:男性6割、女性4割
・平均年齢:31歳
※上記は「ナイス!介護事業部」全体の組織状況になります。
本ポジションは、メンバー3名/マネージャー2名体制でスタートしており、病院とクリニックで担当を分けて運営しております!

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人材業界での営業経験3年以上
・チームリーダーやマネジメントの経験
・普通自動車第一種運転免許(AT可)

■歓迎条件:
・医療/介護などヘルスケア領域に携わった経験
・メンバーマネジメント/売上管理など 事業運営に携わった経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
新宿セカンドサテライトオフィス
住所:東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
■アクセス:
・JR線 新宿駅(南口より徒歩5分)
・都営大江戸線 新宿駅(地下7番出口より徒歩2分)
【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記が基本勤務時間となりますが、支店やお客様状況によって異なる場合もございます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変更無し。

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~490,000円
固定残業手当/月:115,000円~210,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円~700,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力考慮の上、規定により優遇
■給与改定:年2回(実績連動による)
■その他:各種表彰インセンティブ



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
入社研修、階層別研修 等

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■ネオキャリー(社内異動制度)
■Nチャレンジ(早期抜擢制度)
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
■Family care working制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
■成長見逃さないDay

会社概要

事業概要
■概要:
「人材」「メディア(HRtech)」「ヘルスケア」「海外」という4つの柱で事業を展開

<HR(Human Resource)・メディア>
新卒・中途採用における採用戦略の企画・提案・コンサルティングから、エンジニアやコールセンター、一般職派遣対応。

<Healthcare(保育、介護)>
少子高齢化への対応や、医療環境の充実、女性のキャリア構築などの喫緊の社会課題を抱えるヘルスケア領域。

<Global>
海外現地法人「REERACOEN」において、“人材紹介事業“と”BPO事業“2種類のグローバルビジネスを展開。
所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F
設立
2000年11月
従業員数
3,887名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
50,800百万円
平均年齢
31歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.neo-career.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3011088255

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