アクシネット・ジャパン・インク
【外苑前】人事（人材獲得マネージャー）◆米国ゴルフ業界トップクラスシェア※英語力を活かせる！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【人事内の独立した機能として自立性のあるポジション！世界的なゴルフ用品メーカーであるアクシネットカンパニーの日本支社】
■職務概要：
このポジションは、日本のアクシネットビジネスに最適な人材を見つけるために、1）正社員、2）契約社員、3）派遣社員の採用活動全般を担当していただく、大変重要なポジションです。
ビジネスサイド、候補者、外部パートナーとの関係を築き、最適な候補者を見つけ、クラス最高の採用／オンボーディングの提供、そのためにビジネス目標とジョブマーケットに合わせた採用、選考プロセス、候補者のエクスペリエンスに関する戦略立案などもお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■職務内容：
1、End to Endの採用活動：
・採用マネージャーとIntake Meetingを実施し、採用活動・状況報告などを行う
・候補者のソーシング、選考、面接、評価をの流れを主導する
・面接スケジューリング- オファープロセスの管理
2、採用・面接・選考プロセスを見直し、強化・改善する
3、コラボレーション／関係構築／パートナーシップ
・主要なビジネスの理解に基づいて、採用推奨のビジネス ロジックを伝えます。
・ビジネスと連携して、採用された役割を遂行するために必要なスキルと能力についての深い知識を確保します。
・ビジネス向けの人材のターゲットを絞った強力なパイプラインを構築することで、信頼できるクライアントとの関係を強化します。
・採用の決定に関して、採用マネージャーおよび主要な意思決定者と相談します。 候補者に雇用を推奨し、報酬パッケージに影響を与え、オファーの延長／交渉を行います。
・ビジネスライン、HRビジネスに携わるパートナーと報酬チームがオファーを準備します。
4、あなたは3つの責任以上に重点を置くことになりますが
将来的には
・新卒採用：早期キャリア インターンシップ プログラムが対象となります
・プログラムを設計し、市場から優秀な若手人材を獲得し、強力な次世代パイプラインを構築します。
※国内出張あり
■ポジションの魅力：
・人事内の独立した機能として自立性のあるポジション
・人事およびビジネスと緊密に連携できる
・日本のTAの代表としての活躍
・人事部門での複数のキャリアの機会
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・あらゆる採用タイプ（例：中途採用、新卒、請負業者／派遣社員、D&Iなど）含む 7年以上の中途採用社内採用担当者
・複数のポジションについて同時に採用を自立して行う能力
・すべての採用手段（エージェント、ダイレクト、外部ポータル、SNS等）に関する知識
・求人の掲載からオファー／クロージングまで、候補者に最適なエクスペリエンスを提供できる経験または能力
・他の部門／チームとのコラボレーション
・海外チームとの連携
＜語学力＞
必要条件：英語中級
＜語学補足＞
【必須】英語ビジネス中級以上（報告・会議・交渉など）
勤務地
本社
住所：東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山
勤務地最寄駅：銀座線／外苑前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～18:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
800万円～1,000万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,160,000円～7,700,000円
＜月額＞
513,333円～641,666円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※能力・経験・前職の給与を考慮します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：社内規定による
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
＜その他補足＞
■社員価格での製品購入
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
■年末年始休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
米国アクシネット･カンパニーのゴルフ用品の輸入、製造、販売
■概要：
米国においてゴルフボールNo.1シェアを占めるゴルフ用品全般メーカーであるアクシネットカンパニーの、日本における子会社です。ゴルフボール、ゴルフクラブ、シューズといったゴルフ用品全般を取り扱っています。- 所在地
〒107-0061
東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山- 設立
- 1983年9月
- 従業員数
- 200名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
