三谷コンピュータ株式会社
【名古屋/未経験歓迎】民間・自治体向けシステムの導入提案営業/業界シェアトップクラス◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~地域貢献に繋がる仕事/提案力・コンサルティング力など様々なスキルが身につく/働き方◎年休120日(土日祝)残業月20時間前後~
西日本の民間企業/自治体向けに自社パッケージシステムの提案営業をお任せします。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
展示会、ホームページの問合せ等で興味を持っていただいた見込み客に対して仮説検証型の提案、受注活動を行います。
・民間向けでは倉庫管理システムを提案していただきます。昨今の物流DXの潮流により受注活況となっております
・自治体向けでは下水道受益者負担金を中心とした当社のパッケージソフトを提案していただきます。
・入社後は1か月間のOJTにて商品知識や業務の基礎を身に付けて頂きます
■営業スタイル
・既存:新規=自治体…4:6/民間…6:4となります
※民間・自治体いずれも多くの導入実績があり、クライアント様からの紹介で新規の提案を行う場面があります
■製品:
<民間企業向け>
・物流センター向け在庫管理システム「W-KEEPER」
・自動搬送ロボット「W-AGV」
・和洋菓子専門店向けトータルシステム「CocoPOS」、等
<自体体向け※業界シェアトップクラス!>
・下水道受益者負担金システム
・上下水道料金システム
・公営企業会計システム、等
■魅力・やりがい:
◎パッケージ導入を通じて、お客様の業務効率化や事務負担の軽減をはかり、お客様の価値向上に貢献する仕事です。
◎お客様の抱える課題に対して適切なパッケージを導入し、適切に使っていただくことで課題を解決し、お客様から感謝の言葉がいただけます。
◎システムエンジニアと協力しながらチームで仕事をする場面も多いため、人を巻き込む力、コンサルティング力、リーダーシップ等が身につきます。
◎システムを通して公共サービスの質を向上させることにより、地域貢献に繋がる仕事です。
■当社について:
社会インフラを支えるパッケージソフト開発に強みをもち、創業50年を超え、新規事業拡大中です。下水道受益者負担金システムでは、全国の自治体への納入件数・シェアトップクラスを誇り、評判が評判を呼ぶ好循環なビジネスモデルを展開しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・法人向けの営業経験(目安3年程度)
■歓迎条件:
・IT業界で提案型営業経験のある方
・チームで協力し、成果を上げたい方
・顧客への提案から課題解決まで一貫して担当したい方
勤務地
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市東区徳川一丁目15番30号 名古屋リザンビル9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
基本的に採用地勤務、但し本人のキャリアアップ、事業環境等によって転勤の可能性あり。(過去に各オフィス採用で転勤の実績はなし)
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:20時間前後/月(過去実績…19.1時間)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。
給与
470万円~720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円~367,000円
その他固定手当/月:28,000円
<月給>
266,000円~395,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※その他固定手当は地域手当です。
■賞与:6ヶ月/年(全拠点)
■モデル年収:
35歳係長620万円、40歳課長770万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度内全額支給
住宅手当:住宅補助手当:賃貸に入居の場合最高5万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401k)
<定年>
60歳
70際まで再雇用
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・通信教育半額補助制度
・技術研修…会社が指定する研修
・人材育成研修…本人が受けたい研修
<その他補足>
■役職手当、技術手当(プロジェクトマネージャ:月25,000円、基本情報:月5,000円など)、合格一時金(プロジェクトマネージャ:500,000円、基本情報:60,000円など)
■確定拠出年金制度、限定社員制度、「福利厚生倶楽部」加入、財形貯蓄補助制度、産前産後休暇、育児休業・介護休業、時間単位の年休あり、勤務間インターバル制度
休日・休暇
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
お盆(1日)、年末年始(6日)、有給休暇(入社3ヶ月後20日付与、時間年休あり)、リフレッシュ休暇、災害ボランティア休暇、その他特別休暇(慶弔休暇:配偶者の出産時に2日付与、育児支援休暇等)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・ソフトウェア開発サービス:パッケージソフトウェア開発/受託ソフトウェア開発
・システムインテグレーション:ハードウェア、他社パッケージ販売/ネットワーク構築/システムコンサルティング
・アウトソーシングサービス:セキュリティサービス/保守サービス- 所在地
〒910-0393
福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-13- 設立
- 1969年3月
- 従業員数
- 142名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 112百万円
- 売上高
3,611百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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