株式会社はてな

メディア法人営業◆マーケティング支援サービスの販売／戦略～コンテンツ制作／グロース上場／リモート可

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◎「はてなブログ」や「はてなブックマーク」などインターネットサービス展開企業
◎リモートワーク可・コアタイムなしフレックス・残業月10～20h
◎コンテンツマーケティングの最前線で知見や情報をキャッチアップできる
■業務概要：変更の範囲：会社の定める業務
当社はオウンドメディア運営支援商品や、記事広告等の自社広告の販売で企業のコンテンツマーケティングを支援しています。営業部では、クライアントの課題・要望を引き出し、メディア戦略からコンテンツ制作まで幅広い分野の支援をして、クライアントの課題を解決に導きます。
■商材：
1.オウンドメディア支援商品（はてな MediaSuite）
・オウンドメディアの戦略設計
・コンテンツ制作（はてなブロガー／はてな編集部）
・メディア構築
　- デザイン
　- CMS（はてなブログMedia／はてなブログBusiness）
・集客支援
　- はてなブックマークによる誘導
　- SNS広告活用
・レポーティング
2.当社自社媒体の広告商品
・はてなニュースの記事広告
・はてなブログお題キャンペーン
・はてなブックマークのネイティブ広告枠
■クライアントについて：
・企業規模…大手上場企業、新興スタートアップ
・販売先の担当者…マーケティング担当8割、広報担当1割、人事担当1割
・直販が中心※自社媒体広告商品に関しては代理店販売比率は高まる
■受注までの流れ：
1. リードジェン／ナーチャリング
・LP、オンラインセミナー等のインバウンドでリードを獲得
・メルマガやホワイトペーパー、事例紹介などでナーチャリングを実施
※営業部内でリードジェンとナーチャリング施策を実施しています
2. アポイント
見込顧客から問い合わせに対して当社事例・商品を提示します
3. 提案メニューの検討
初回訪問のログを元に、社内で関連チームで提案／見積もりを作成
（オウンドメディア支援商品／当社自社媒体の広告商品）
4. 提案…顧客との商談を行ない、企画を提案します
5. 契約・申込み…クライアント担当者が稟議を通しやすいように支援をします
■組織構成：
部長1名、マネージャー2名、メンバー7名
営業部全体で16名が在籍しており、今回は新規顧客を担当するチームでの募集です。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人営業経験3年以上
・コンテンツマーケティングへの広い関心・知見（SNSなどを活用した経験など）
・コンスタントに目標達成してきた実績を持つこと
・デジタルマーケティングの基本的な知識・スキル


■歓迎条件：
・広告媒体の営業経験
・SaaSサービスの営業経験
・インサイドセールスの経験
・カスタマーサクセスの経験
・自社プロダクトのマーケティング戦略の立案や実行経験
・長くサービスにコミットでき、事業を育てる意識がある

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都港区南青山6-5-55 青山サンライトビル3F
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／表参道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月10～20h※推奨フレキシブルタイム：7時～21時※推奨勤務時間：11時～16時

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：オフィス出社分を実費支給
社会保険：産業機械健康保険組合

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得受験料の会社負担（利用の際は社内に合否報告が必要）

＜その他補足＞
■在宅勤務手当 2万円／月（勤務環境整備と飲食サポートのため）
■新規入社のかたへ一時金12万円支給（在宅勤務開始にあたっての環境設定支援のため）
■積立休暇（最高40日まで有給休暇を積立可能）
■両立支援（育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇）
■決算賞与（15年連続で支給実績アリ）
■選択制確定拠出年金制度
■慶弔休暇、慶弔祝い金・見舞金
■従業員持株会
■資格取得支援
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）
■インフルエンザ予防接種

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（入社日に年13日）、慶弔休暇、年末年始休暇（毎年12/30～翌1/3）、積立休暇（失効する年次有給休暇を年10日（合計40日まで）積立でき、私傷病・育児・介護休暇に利用可能）