廣川ホールディングス株式会社 【大阪】WEBデザイン・コーディング業務◆創業100年超えパッケージメーカー◆無借金経営の安定企業◎

【大阪】WEBデザイン・コーディング業務◆創業100年超えパッケージメーカー◆無借金経営の安定企業◎

【100年の歴史を持つ包装×販促のプロフェッショナル企業／年休124日（土日祝）／残業月10～30時間程度／福利厚生◎】
当社のマーケットティング部にてWEBデザインをご担当いただきます。

■業務内容：
・自社サイト、関連・提携サイト、オウンドメディア、ランディングページ（LP）の作成
・HTMLメール等の制作・更新のデザインおよびコーディング業務
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織
・平均年齢：35.58歳
・中途入社でも馴染みやすい雰囲気で、会社を引っ張る存在として活躍している方もたくさんいます。（入社3年後定着率90％以上）
・評価体制も整っているので、管理職（課長・次長・部長）へのキャリアアップなど将来を見据えた働き方ができます！

＜創業以来、無借金経営！＞
当社は1916年創業以降、世界恐慌やバブル崩壊、リーマンショックといった様々な金融危機に左右されることはありませんでした。現在も無借金経営で自己資本比率も80％超と安定した財務体質を維持しており、新事業への投資や社内インフラの整備に加え、業務効率化に向けた取り組みも積極的に行っています。

■当社について：
当社ではスイーツやパン惣菜などの食品を包む『食品パッケージ』、化粧品・日用品・雑貨などの製品を守る『包装資材』、ノベルティや雑誌付録、イベントグッズなどの『プロモーショングッズ』といった日常生活になくてはならない製品を手掛けています。
名前こそ表に出ませんが、廣川の製品は日常に溢れています。コンビニで買ったあのスイーツのパッケージ、テーマパークでもらったあのノベルティ…誰もが一度は触れたことがあると言っても過言ではありません。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webデザインの実務経験が2年以上ある方
・Webデザインおよびコーディング（CSS/HTML）に関する基礎知識がある方

■歓迎条件：
・レイアウト、文字組み、配色、イラストなどのデザインに関する基礎的な知識を有する方
・Photoshop、Illustrator、Dreamweaverの使用経験がある方

＜勤務地詳細＞
大阪本社　別館
住所：大阪市天王寺区玉造本町11-23
勤務地最寄駅：玉造駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
325万円～475万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：182,000円～266,000円

＜月給＞
182,000円～266,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給については年齢、経験により別途相談
※予定年収は平均残業時間20時間分の時間外手当を含んだもの
■住宅手当：20,000円（本人名義契約の物件に限る）
■賞与：年2回：過去実績（4ヶ月前後）
■昇給：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助：月2万円（規定あり）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：制度内容：丸4年以上の勤務で発生

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■外部研修
■階級別・職務別研修
■専門資格取得奨励制度

＜その他補足＞
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病 等）
■永年勤続表彰・慰労金
■定年退職者再雇用制度
■専門資格取得奨励制度
■社員旅行
■医療費自己負担分保障制度
■メンター制度等
■インフルエンザ予防接種補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、　資格取得休暇、生理休暇、母子健康管理休暇など
※有給休暇計画取得制度有り