株式会社ACCESS

【ポテンシャル／自社IoTサービス】サーバーアプリケーションエンジニア／実働7.5h／リモート可

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★クラウド技術を習得したい方◎／技術習得のための社内勉強会実施／フレックス／所定労働7.5時間／平均残業10時間★

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】
自社プロダクトである、IoTサービス開発プラットフォーム 「ACCESS Connect」を利用し、センサーやBeaconを活用した、IoTサービスのサーバーアプリケーション開発（バックエンド）をご担当いただきます。
「ACCESS Connect」を利用するだけで無くAWSなどのクラウドサービスを利用した開発もあります。
※ACCESS Connectとは
https://www.access-company.com/products/dx-iot/access-connect/

■開発範囲：(IoTサービス)
・サーバアプリケーション
・Webフロントエンド
・スマートフォンアプリケーション

■魅力：
・最先端の通信方式や通信デバイスを用いたIoTサービス開発に携われる
・多種多様なヒトやモノの見える化を行うIoTサービス開発に携われる
・最新の技術やプログラミング言語を積極的に取り入れ、技術者としてもチャレンジできる

■採用部門からメッセージ：
お客様と新しいIoTサービスを共に考え、開発、作り上げていくお仕事です。一番肝心なのはIoTに関わることへのモチベーションであり、解らないことは先輩エンジニアが親切に教えてくれますので、メンバーと連携し、新しい技術、未知の領域にも積極的に安心して取り組んで頂ける環境です。

■組織について：
・部署人数…開発部が6つに分かれており、1部門20名程度
・年齢層…部長40代、課長30代半ば～30代後半、スタッフ20・30代中心
・雰囲気…落ち着いた雰囲気の中、意見交換も活発に行える環境です。

■当社について：
当社は独立系ソフトウェア企業として、世界中の様々な業界向けに、モバイル並びネットワークソフトウェア技術を核とした先進のITソリューションを提供しております。
当社プロダクトは最近では、長谷工のマンションIoTや大手インフラ企業などにも採用されており、様々な業種のお客様の要望・要求を最新の技術で実現するべく、要件定義、アーキテクチャ設計、プログラム開発、試験まで全てを一貫してを行っております。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・クラウドを利用したサーバーアプリケーション開発に携わった経験（1～2年以上）
・クラウドを利用していない場合は開発経験がありクラウドへの興味関心や自己研鑽のある方。

■歓迎条件：
・情報科学、情報工学の習得
・フレームワーク…Ruby on Rails、Phoenix framework、AngularJS
・言語…Elixir、Erlang、Ruby、JavaScript

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町3
勤務地最寄駅：JR総武線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める範囲】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT等（必要に応じて社外研修受講あり）

＜その他補足＞
■フレックス制度（コアタイム／10：30～16：00）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■残業手当
■スマートワーク手当（月5,000円）
■財形貯蓄制度
■健康診断
■産業医来社による問診
■休憩室完備
■慶弔見舞金制度
■有給積立制度
■退職金制度
■確定給付型企業年金
■選択制確定拠出年金（選択制DC）
■ESOP　
■リモートワーク勤務
■社内公募制度
■サークル活動　　ほか

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（12/30～1/4）、夏季休暇、有給休暇（入社日より10日付与※消化率73％）、慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇、産前産後休暇・育児休暇（男性の育児休暇取得実績多数）、介護休暇　等