清水総合開発株式会社

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【東京駅/清水建設G】不動産事業開発/推進の技術支援～◆年休125日◆残業10h程度◆土日祝休み

【東京駅/清水建設G】不動産事業開発/推進の技術支援～◆年休125日◆残業10h程度◆土日祝休み

働き方変えたい人必見！/スーパーゼネコン『清水建設』の100%出資により設立/ワークライフバランス◎／マンションの開発、建物管理、不動産の仲介、賃貸を行っています～

■業務内容：
当社の分譲マンション、賃貸マンション、オフィスビル等の事業開発/推進に伴う技術支援業務（設計、施工管理）やアフターサービス支援業務、マンション管理の業務支援をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的な業務内容：
<開発案件計画段階支援>
・計画段階での設計検討時設備内容チェック
・設計図書査図
・設備設計者への当社仕様指示
・設計上のコスト検証
<開発案件施工段階支援>
・施工段階での施工図、製作図、仕様要領等のチェック
・施工頭注での事業主検査
・竣工検査
<竣工後技術支援>
・アフターサービスでの建築設備技術支援
・マンション管理メンテナンス上の建築設備技術支援

■組織構成：
レジデンス事業本部 兼 アセット事業本部　品質計画部　（男性10名）
※中途入社者多数※教育担当がつき、ＯＪＴ研修を行います。

■働き方
【休日】125日　完全週休二日制土日祝　夏季9日　年末年始6日
【残業】10時間程度
残業時間は月平均10時間程度と少なめのため、プライベートと業務の両方を充実させて頂ける環境となっています。

■職場環境について
残務が無ければ定時で退社頂く事も多く、非常に働きやすい環境です。ゼネコンやサブコンからご転職された方はワークライフバランスが取れた働き方を実現されています。サービス残業やサービス出勤は一切無く、全額手当が支給されます。（月間の平均残業時間は10時間程度です、繁忙期は残業が増えることもありますが一時的なものです）

■当社について
◆総合不動産会社でありながら、ゼネコン発祥の技術系集団であり、不動産分譲を主体とした新規物件から、既存の建物の管理まで、ト ータルプロデュースが可能な会社です。
◆創業200余年。清水建設グループの一員としての誇り。紳士的であり、かつ強い意志を持って困難を乗り越え、常に良質なサービスを 提供していくという信念を全社員が持っています。
◆清水建設グループという企業規模から受ける恩恵の一つに資金調達があり、非常に安定した経営基盤がございます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備設計、若しくは設備施工管理の実務経験

■歓迎条件：
・建築設備士　資格保有者
・設備設計1級建築士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-13-11 宝町三清ビル
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
◎就業時間については、管理物件常駐の場合、担当物件により異なることがございます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜予定年収＞
640万円～780万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：377,500円～462,000円

＜月給＞
377,500円～462,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮したうえで最終決定致します。
※上記年収には10H/月の残業手当を含む目安となります。
■昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（対象期間に在籍していた場合）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度有

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・受入教育
・コンプライアンス研修　その他

＜その他補足＞
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・団体生命保険
・福利厚生クラブ加入（宿泊施設、レジャー施設等優待利用）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始6日 、夏季休暇9日
※休日出勤の場合振替休日の取得可能