掲載予定期間:2024/9/5(木)~2024/11/27(水)更新日:2024/9/15(日)

パナソニックITS株式会社

【横浜】車載マルチメディアのソフト開発の(PM)パナソニックG車載中核企業/年休132日/リモート可

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正社員
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仕事内容

【横浜】車載マルチメディアのソフト開発の(PM)パナソニックG車載中核企業/年休132日/リモート可

<カーマルチメディア製品で「世界NO.1シェア」のパナソニック/パナソニックグループの車載事業の中核企業/車載商品の設計・開発をグループで唯一専門担当/先進オフィス環境>

■業務概要:
インド・ベトナム及び海外会社とのソフトウェア開発プロジェクトマネジメント業務をご担当頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■対象製品:
ソナー、カメラ、3Dレーダ、スマートエントリー、V2X、空調、先進運転支援システム(ADAS)、自動運転(AD)、EV関連(電源システム、充電システム、インバータ)

■本ポジションの魅力:
・平均年齢が若く社内に活気があり、新しいことへの挑戦を後押ししてくれる風土があり。
・行動力次第で自分のやりたいように会社を動かし変化を興すことが可能
・社外活動が活発(外部コンテスト出場、部活動など)
・電源/ネットワーク完備のビジネスキャビンシートがあり、集中したい時に
使用可。
・フリーアドレスなどの特徴的な社内設備が充実。

■同社の特徴・魅力:
同社は、従業員数502名の社員が働く環境を整えております。本人の希望や資質に応じてマネジメントコース(事業拡大や人材育成など経営面に携わる)やスペシャリストコース(独自の専門領域にて、知識やスキルの深耕)など、専門的なキャリアを構築することが可能です。また設備環境は、社員一人一人が自分らしくイキイキと働けるように、リラックスした雰囲気でミーティングが行える会議室や個人の業務に集中ができるパーソナルスペースなど、用途に合わせて利用できる設備環境を用意しております。また業務以外でもクラブ活動、各種レクリエーション、懇親会等を開催しており、社員同士の距離感が近いことも特徴です。

■自動車業界の市場と当社の将来性:
急激な経済成長を続ける中国を中心に、世界の自動車販売数は爆発的に伸びております。当社は、アメリカ、ドイツ、中国等に拠点を持つパナソニックグループの各社に人材と技術を派遣し、グローバル戦略を推し進めております。海外市場に目を向け、安定した将来性を基盤にすることで、進化する自動車の未来をつくる果敢なチャレンジが行えます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ソフトウェア開発のプロジェクトマネジメント経験

■歓迎条件:
・組織を率いたリーダーシップ経験
・ソフトウェア開発経験(組込みシステム上でのC/C++, Linux/Android)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600
勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める拠点】(転勤:当面なし)

<転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、将来的な可能性はあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:45~13:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はありません。また、試用期間においても年次有給休暇の取得は可能です。

給与

<予定年収>
635万円~950万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~500,000円

<月給>
400,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細はキャリア・前給等を考慮の上、面談により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月) 2019年度実績4.92カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:35歳までが対象
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■社員等級に応じたビジネス研修、職種毎の技術研修
■社員資格手当
■資格取得合格祝金(情報処理) 等

<その他補足>
■パナソニック健康保険組合保養所(全国にあり)
■団体生命保険
■健康管理室
■食堂
■各種クラブ活動
■財形貯蓄制度
■退職金前払い制度:月々の給与に上乗せして退職金分を支給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数132日

年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、生理休暇、妊産婦障害休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、公事休暇、有給休暇(初年度22日)

会社概要

事業概要

【事業概要】
カーエレクトロニクス事業分野の商品開発を主体とした設計・開発(ソフトウェア・ハードウェア)
■電装品・EV関連開発
■eコックピットシステム開発/先進運転支援システム(ADAS)開発
■カーナビゲーションシステム
■マルチメディア/オーディオシステム開発
■ヘッドアップディスプレイ
■車載カメラ、各種ECU

所在地

〒224-8539
神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600

設立
2000年4月
従業員数
627名
上場市場名
非上場
資本金
350百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011101293

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