掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/10/2(水)

アクサス株式会社

【名古屋】SE ※アサインの仕組みに自信あり。残業少/技術/マネジメント…等、希望が叶うエンジニア職

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】SE ※アサインの仕組みに自信あり。残業少/技術/マネジメント…等、希望が叶うエンジニア職

~希望を叶えるアサインの仕組みは、営業担当の追っている数字にあり! その時その時の大事にしたいことを守り、やりたい仕事を選べるエンジニア職~

■業務内容
業務/WEBアプリ、ソーシャルアプリ開発、EC開発など、BtoC、BtoBと幅広く開発支援を行っています。主にJava・PHP、.net、C言語でのWeb業務システム、サイト開発などの案件があり、ゆくゆくはリーダーとして、プロジェクトメンバーのマネジメントや育成、進捗管理、クライアントとの打ち合わせまでご担当いただくキャリアもございます。

▼同社魅力:
「残業少なめで働きたい」「〇〇エリアまでしか行きたくない」「せっかく業務でC#にかかわったので次もC#の案件がいい」「逆に、やったことのないこんな仕事にチャレンジしたい」……など、エンジニアの希望は多岐にわたり、また、それは、タイミングによって異なるものだと思っております。例えば、「家庭状況を考えた際に今はワークライフバランス優先」「多少背伸びしてでもこの経験が積みたい」など、その時その時の大事にしたいことを確認しながら、社を上げてそれをかなえてまいります。

▼希望通りのアサインがかなう理由
・Point1:
営業担当は、「職場合格数(クライアントからのアサインOK数)」を追っています。
通常、SESや派遣の営業は「売上」や「粗利」や「稼働人数」を追っているケースが多いですが同社営業担当は、「クライアントから合格が出た数」を追っています。エンジニアの方は一覧を見ながら気になる案件についてアサイン面談を受け、合格が出た中で一番良いところを選択することが可能です。

・Point2:アサイン先に対して不満がある場合
企業担当の営業、エンジニアの部長、キャリアアドバイザー的立ち位置の方、拠点長のどなたに相談を上げても問題ありません。営業担当が単月の売り上げを追っていないこともあり、「この案件から離れられてしまうと困る」みたいな「塩漬け」が一切ないので、エンジニアの希望と合致しない、それが解消しえない、ということがわかり次第、次の案件を探します。
(次の案件のアサイン面談をすることが営業の数字になるので、営業としてもポジティブに次を探してくれもらえます)

▼福利厚生・働き方等:月平均残業時間20時間程度。現在リモート率は70%

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・何らかのITエンジニアとしての経験をお持ちの方(言語不問)
※運用保守のみの方も是非ご応募ください

勤務地

<勤務地詳細>
★名古屋支店(三喜ビル)
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階
勤務地最寄駅:各線/名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
その他クライアント先での勤務アリ

<転勤>
当面なし
ご希望の場合は、転勤のご相談に応じます。それ以外での転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(13:00~14:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月の想定残業時間は20時間程度です。
※プロジェクト先により異なる

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~320,000円
固定残業手当/月:30,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~370,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
~昇給率最高20%~
※給与詳細は、前職のご年収やご経験・スキル等に応じて決定します。
■給与査定:年1回(10月)
■昇格:年1回
■モデル年収:450万円/28歳、500万円/32歳、576万円/38歳、720万円/41歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給します。
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■育成:会社概要・業界研修/社内ルール・マナー研修/営業研修/階層別研修/内定者研修/Off-Job研修等があります。
■資格:資格取得支援制度があります。

<その他補足>
■表彰制度
■役職手当
■技術書購入支援制度
■慶弔見舞金
■社員旅行
■ネオキャリアライブラリー
■スポーツサークル 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土日祝日 ※プロジェクト先により異なる
■休暇:夏季/年末年始/慶弔/特別/リフレッシュ/産前産後/育児・介護/看護/生理/成長見逃さないDAY

会社概要

事業概要

■エンジニアリングサービス(ITエンジニアリング領域/機電エンジニアリング領域)
■アウトソーシング

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14F

設立
2007年6月
従業員数
932名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高

7,160百万円

平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011108804

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