掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/9/16(月)

株式会社エクス

組み込みSE◆大手メーカー案件の90%以上が自社内開発/車載用・情報機器の設計開発/年間休日126日

正社員
求人詳細

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仕事内容

組み込みSE◆大手メーカー案件の90%以上が自社内開発/車載用・情報機器の設計開発/年間休日126日

【経験者歓迎/ソフト開発/組み込みのスペシャリストを目指せる/完全土日祝休み/フレックス制/直近5年間の定着率90%以上】
■業務内容:
大手メーカーからの開発案件に携わり、様々なデバイスの組み込みソフトウェア設計開発をお任せします。
※担当業務は経験や希望を考慮

■案件例:
【車載用機器】
自動車や二輪車、船舶などのスピードメーターをはじめとした特殊車両用の制御ソフトなど
【情報家電】
モバイル端末の音声・画像処理といった、各種オーディオ機器や通信機器、ウェアラブル端末、モーター制御をはじめとしたIoT関連など

■組織構成:
40名(うち女性5名/平均年齢40歳前後)

■キャリアパス:
エンジニアとしてスペシャリスト、管理職としてマネージメント等、自信で希望のキャリアを選択可能です。

■当社の魅力:
大手メーカー案件の90%以上を自社内開発で行っています。安定したキャリアを積める環境で、社員定着率は90%以上。各製品分野に強みを持つベテラン社員が育っています。

■当社の強み
◎自社開発による安定した成長環境
当社が扱う案件のほとんどは自社内開発。常駐先によって環境が変わることもなく、安定した環境で長くキャリアを積むことができます。これにより、各製品ジャンルに強いベテランエンジニアが在籍しています。
◎案件の多くは上流工程から参加
クライアントからの直請けも多いので、上流工程から一任して頂ける案件がほとんど。開発の一部ではなく「一気通貫してモノづくりに携われる」ことがエンジニアとしてのやりがいへと繋がっています。
◎個々が描くキャリアに合わせてバックアップ
外部研修をはじめ様々な勉強会・研修をご用意。未経験者はイチからエキスパートを目指せるように。経験者にはより幅広いスキルを身につけ、ステップアップしていただけるように成長の機会をご用意しています。

■先輩社員の声:
「現在、開発担当している車載分野はまだまだ伸びしろがあり、技術職としてチャレンジできる領域が広くやりがいも大きいです。」
「入社半年くらいの頃に、大手メーカーから発表されるバイクのメーター部分に実装されるプログラム開発に携わる機会がありました。バイク好きだったこともあり、アサインの声が掛かった時は嬉しかったです!」

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・組み込みソフト開発経験
 車載などのソフト開発経験者歓迎

■歓迎条件・スキル:
・C言語、アセンブラを使用したマイコン制御など、組み込み開発の経験
・車載機器、情報家電、医療機器などソフト開発経験

勤務地

<勤務地詳細1>
テクノロジーセンター
住所:東京都千代田区神田司町2-6 神田平沼ビル5F
勤務地最寄駅:JR線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
千葉支社
住所:千葉県千葉市稲毛区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
ご希望の勤務地を考慮し決定します。

<転勤>

都内の場合は転勤の可能性あり

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:9:30~10:00、16:00~18:30
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):185,650円~
固定残業手当/月:50,000円~(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
235,650円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年1回(決算賞与5月)
■モデル年収:
年収660万円/34歳・経験13年/月給50万円+賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
社会保険:■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入

退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■外部セミナー手当(会社と契約のあるセミナー受講が無料)
■資格報奨金
情報主任レベルによって3~10万円
TOEIC(R)テスト(R)テスト650以上:5万円 800点以上:10万


<その他補足>
■出張手当
■社員表彰制度
■私服勤務OK

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇(フレックス休暇)、冬期休暇、慶弔休暇
有給休暇:入社時点10日(4~7月入社の場合)/9月10月入社で5日

会社概要

事業概要

■事業内容:
組込みソフト開発/制御系ソフトウェア開発/アプリケーションソフトウェア開発/ハードウェア設計/深紫外LEDモジュールの開発・生産/ソフトウェア検証・評価/SES・派遣事業

■当社について:
デジタル情報家電のファームウェア・アプリケーションソフトウェアの開発をメインとしてスタートした当社は、
その後、モバイルデバイス用3D APIや車載用ソフトなど組込み系ソフトウェア分野で着実に発展して参りました。
近年では装置制御ソフト、オープン系アプリケーションなど組込みソフトウェアの枠組みを超えた分野にも挑戦し、そのフィールドを広げています。

所在地

〒177-0044
東京都練馬区上石神井3-8-16

設立
2005年5月
従業員数
44名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
平均年齢
41歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011109598

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