ファンネルアド株式会社
社内SE ◆強みのマーケティングを活かし多角的に事業展開!/リモート有/残業20h以下
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【事業拡大フェーズ!/アイデアを自由に発信・提案ができる環境/年休120日】
システム開発/運用担当として、当社及びグループ会社全体のDX推進、業務システム(Salesforce等のSaaSシステム)の改修業務を幅広くお任せします。
現場と一緒にITを活用した業務改善をしていくので、コミュニケーション能力が身に付くことはもちろん、上流工程に関わることが可能です。
■業務内容:
(1)企画/業務改善/DX推進
・現場のシステム関連における課題のヒアリング
・Salesforceの改修、改善
・クリニック利用者のサイトの改修、改善
・サイトの品質向上に向けた改善計画立案
・サイト運営業務の改善立案
・DX推進
・各種ツール(SaaS)の統廃合
(2)主要システム(SaaS)の改修、保守、運用
・システム改修、改善によるシステムリリース作業、保守
・システム開発(コーディング、テスト)
・マスタなど運用
・障害発生時などの調査、問い合わせ対応
■使用言語:
Salesforce(Apex、LWC)、 Java、JavaScript、PHP、Python、Ruby
※いずれかの開発言語の開発経験(数年)があるとよりご活躍いただけます。
※ソースコード修正を担当することもあります
<今後の組織に関して>
◆事業拡大をしていく中で、システム開発課がリスク管理等を先導して行っている状態にしていきたいと考えております。
<本ポジションの魅力>
◆様々なポジション/職種の方とコミュニケーションを取りながら進めることが可能です。
◆ボトムアップができる環境です。また、代表直下の組織なのでスムーズな意思決定が可能です。
<入社後の流れ>
◆入社3ヶ月はメンバーがOJTでサポートします。
<社員紹介/組織構成>
◆経営管理部/システム開発課:3名(+業務委託:3名)
・主任:前職ではSalesforceシステム開発を経験して、当社ではシステムの改修/保守、セキュリティ/IT資産管理に従事。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
◆必須条件:
何かしらのシステム開発・運用の実務経験(規模/業種不問)
◆歓迎条件:
コーティングの実務経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング5F(総合受付)・6F・7F
勤務地最寄駅:JR・銀座線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■勤務時間:9:00~18:00/10:00~19:00(選択制)
■所定労働時間:8時間00分
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
契約期間:期間の定めなし
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件の変更なし
給与
445万円~741万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):244,948円~400,400円
固定残業手当/月:85,042円~129,600円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
329,990円~530,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
◆想定年収:445万円~741万円
◆賞与実績:年2回(6月/12月)
※経験や能力を考慮し決定させていただきます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による(上限あり)
住宅手当:社内規定による
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■セミナー費用補助
■各種勉強会
■日経MJ
■書籍購入手当
<その他補足>
■勤続年数手当
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社員旅行
■結婚祝い
■出産祝い
■新人賞
■フリードリンク制度
■食事補助
■MVP制度
■簡易社食制度
■企業型DC
■服装自由
■ハラスメント委員会
■接待交際費
■Perk
■在宅補助(社内規定による)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:年間休日120日
・完全週休二日制
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前休暇
・産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・生理休暇
会社概要
- 事業概要
【事業内容】
◎新規ビジネスインキュベーション事業
◎マーケティングコンサルティング事業- 所在地
〒101-0052
東京都千代田区内神田2-15-4 司ビルディング7F- 設立
- 2018年01月
- 従業員数
- 823名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
1,200百万円
- 平均年齢
- 27.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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