グロースリンク税理士法人

【岡崎】税務コンサルタント（税理士補助）◇スキルアップ制度充実◎売上拡大で急成長事務所

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【学歴・資格不問◎スキルアップしたい方歓迎！残業月10～25h／育産休の取得実績多数】

■業務内容：
税務代理、税務書類の作成、税務相談から、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。
「税理士業務＋αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。

＜具体的には＞
・税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチングなど）
・起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など）
・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析など）
・その他（セミナーや異業種交流会「びじ咲く会」等の運営）
◎お店や会社の立ち上げの時にサポートをする『独立開業支援』、創業者から二代目へ会社を引き継ぐサポートをする『事業承継』、病院などの開業サポートをする『医業開業支援』等の分野で、経営者や先生方をサポートするのが私たちの役目です。
また、経営や人事制度の分析、教育・研修制度のご提案など、コンサルティングも行っています。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務の特徴・やりがい：
お客様は中小企業の経営者です。
会社の経営に欠かせない税務・会計面、数字をもとに毎月の面談で会社の抱える課題やこの先の経営戦略、お客様自身のライフプランなどを一緒に考えています。
設立から携わったお客様が業績を上げ、支店を出したり、法人化したり、事業承継したり、長期にわたってお客様の夢の実現に携われることが、この仕事の一番の魅力です。
当事務所は「知識や知恵」そして「人」という価値を提供しています。私たちの成長が、直接お客様の夢の実現に繋がります。お客様と互いに切磋琢磨しながら、挑戦、成功し続けることも私たちの仕事の一つです。

■当社の魅力：
【産休、育休の取得実績多数】
男女共に取得実績があり、子育て中の方も働きやすい環境が整っています。
【事業成長のフェーズ】
成長過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方は、やりがいや成長を感じながら働いていただけます。
【スキルアップ制度充実】
受験生応援制度や多様な研修を設けており、税務に関することだけでなくモチベーションアップなどにも役立てていただけます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・税理士事務所／会計事務所での実務経験1年以上の方
・Word、Excelの基本操作ができる方

■歓迎要件：
・仕訳入力／月次決算準備／小口管理／出納係などの財務／経理事務経験者
・中小企業で顧問税理士さんとのやりとりを担当していた方
・税務調査の準備や、税務署の各種手続に関する知識をお持ちの方

◎以下資格をお持ちの方は知識や経験を活かしていただけます。
・税理士／日商簿記1～3級／公認会計士

＜必要資格＞
歓迎条件：公認会計士、税理士、日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

＜勤務地詳細＞
岡崎事務所
住所：愛知県岡崎市戸崎元町2-5 LaLa B棟 2F
勤務地最寄駅：JR東海道本線／岡崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
車通勤可（駐車場完備）
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：7時間
＜その他就業時間補足＞
※時間選択制度：8時～17時／9時～18時／10時～19時より日単位で選択■残業：月10～25h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定有
社会保険：希望者には401Kの加入あり

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■税理士会費当社負担
■特別休暇制度／自己啓発・自己成長を目的とした研修・受験による欠勤は有休扱い（規定）
■外部研修参加時の費用補助あり／往復交通費支給（規定）
■教育資金貸付制度

＜その他補足＞
■各種手当（役職手当、資格手当）
■在宅勤務制度：あり (規定有)
■健康診断
■残業について：原則21時以降は残業は禁止／全社平均残業15h程度
■経営計画発表会
■成績優秀者表彰（年2回）、永年勤続表彰（5年・10年）
■家族通信（社内の様子を掲載したパンフレットをご家族に郵送しています）
■つみたてNISA加入制度（希望者のみ）
■ウォーターサーバーあり
■課内ランチ会・社内交流会あり
■各種打ち上げ・忘年会・家族BBQなどイベント有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※繁忙期は事務所カレンダーによる土曜・祝日の出勤あり
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休制度（グループ育休実績／現在9名取得中）、試験休暇