株式会社ビットエー

【東京／品川】テクニカルディレクター ◆在宅勤務可・土日祝休・大手取引有・語学力を活かせる

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◆◇在宅勤務／9割がエンド企業と直取引／上流工程から下流まで参画可◇◆

■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
Webシステム・アプリケーション、HeadlessCMS導入を含むWebサイト構築・設計・制作・運用業務全般のテクニカルディレクターとして活躍していただきます。プロジェクトマネジャーと協力しながらテクニカル部分の責任者として、技術的な実現可否をリサーチしながらプロジェクトを成功に導ける方を募集しております。ご本人のスキルやご意向に応じて実制作、他部署やビジネスパートナーと連携しながらクライアントとの折衝・プレゼンテーションなどにも携わっていただけます。
ベトナムの開発チームと協力してプロジェクトを進行していきますが、現地には日本人のディレクターや日本語の話せるITコミュニケーターも在籍しているため、ベトナム語や英語が話せなくてもコミュニケーションに支障はありません。

■業務内容：
・プロジェクトにおける最適な技術の選定、必要なツールのリサーチと実装方針の提示
・技術的な業務におけるスケジュール、品質、リスクの管理
・エンジニアと連携し開発部分の工数を算出し、必要に応じてクライアントへ説明
・最新の技術トレンドを把握し、社内外問わず情報を発信

■主な案件：
・大手自動車メーカーオフィシャルサイトの運用支援／特設コンテンツ制作
・大手飲料メーカーのコミュニケーションデザイン支援
・生活用品メーカーのサービスプロダクトUIデザインリニューアル
・コーポレートサイト／サービスサイト制作

■配属部署：
日本法人のグローバルユニットに所属していただきます。
（東京本社勤務／海外拠点への出張有り）

■ポジションの魅力：
・アジアをはじめ多くの国で拠点を増やす為、様々な国の文化に触れることができ、海外開発拠点との業務経験・知見が得られます。
・英語ができるメンバーは国内にも在籍しているため、英語ができる方であれば、コミュニケーションの幅が広がり、将来的にグローバル人材としても活躍できます。
・クライアントと近い距離でコミュニケーションを行えるため、本質的な課題に向きあえます。
※GPTWが運営する「働きがい認定企業」に選出
※「くるみん」認定取得、「TOKYOパパ育成促進企業」登録済

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プログラミング経験1年以上（言語不問）
・最新のテクノロジー情報を日常的に収集し現場で活かせる
・500万円以上のWeb開発プロジェクトにおいて、2件以上のテックリードやシステム設計の経験がある

■歓迎条件：
・ベンダーと協業し開発プロジェクトを推進した経験
・エンジニアチームのマネジメント経験
・英語スキル
・HTML／CSS／Javascriptの実装経験
・React.js／Vue.jsの実装経験
・顧客折衝経験
・多言語サイトの制作経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田1丁目1番8号 NMF五反田駅前ビル7階
勤務地最寄駅：JR線／五反田駅
受動喫煙対策：その他（執務スペースでの喫煙禁止）

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）】
■最寄駅：
・JR五反田駅 西口から徒歩1分
・都営浅草線五反田駅 A1出口から徒歩0分
・東急池上線五反田駅 出口から徒歩5分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はありません。

■試用期間備考：
有期労働契約の更新基準は以下の内容を総合的に勘案して判断します。
・契約期間満了時の業務量
・勤務成績、態度
・能力
・会社の経営状況
・従事している業務の進捗状況

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月4万円まで）
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入費支給
■セミナー参加費支給
■社内勉強会
■資格取得支援
■マネジャーとの定期面談（1on1）

＜その他補足＞
■ストレスチェック制度実施
■出張手当制度
■勤続報酬制度（勤続3年経過ごとに30万円報奨金+3連続有給の付与）
■社員紹介制度／社内表彰制度／従業員持株制度
■産休・産後休暇制度／育児休暇制度／時短勤務制度／ベビーシッター補助制度
■Windows・Mac貸与／作業デスクに大型モニター完備
■服装自由／歓迎ランチ制度
■部活動制度（15種類以上）
■月1回の会社負担の社内飲み会／社内イベント（忘年会など）
■web社内報（自社開発プロダクトourly）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、ワクチン接種休暇制度