掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/11/1(金)

株式会社クボタ

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【大阪/枚方】生産管理 | 生産計画・発注・BOM(部品表)管理●クボタ内事業成長率No1の建機事業

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仕事内容

【大阪/枚方】生産管理 | 生産計画・発注・BOM(部品表)管理●クボタ内事業成長率No1の建機事業

国内外に小型建設機械を出荷している生産ラインの中期・短期の生産計画策定と部品発注、出荷実務を担当しています。需給のギャップを少なくしお客様に製品をオンタイムで届けることと同時に、工場運営を効率的に運営することに貢献することがミッションとなります。
 
【具体的な仕事内容】
(1)生産計画業務
・機種毎の生産計画立案、営業・製造・調達部門との製販調整
・在庫管理、納期調整

枚方製造所で製造する建設機械製品すべてが対象となります。
機種ごとに担当を分け、生産管理業務全般を対応いただきます。
生産管理業務の業務改善を担うメンバーもいます。

(2)発注業務/BOM(部品表)管理
・生産計画に基づき、短期・中期の発注計画策定
・BOM(部品表)を基に部品発注
・新機種立ち上げ、既存製品の設計変更等に伴うBOM変更(部品や加工区分の変更)

【仕事の進め方】
生販に関わる業務については、営業・製造・調達部門とコンセンサスを取り、他部門の役職者にも生産計画の方向性を共有しながら、主体的に進めていただきます。
通常業務については、上司からの細かな指示は少なく、自分の裁量で業務を遂行できます。

【やりがい・魅力】
主力製品のミニバックホーをはじめとしたクボタの建設機械は、世界中で快適な生活環境づくりを支えています。建設機械事業は今後も成長を期待されており、生産管理職としてその発展に貢献できることが魅力です。

業務では、営業・製造・調達・開発等、多くの部署とのやり取りを通じて、多様な知識の習得と人間関係を築くことができます。また、現在進めている生産管理系システムの刷新は社内でも大きなプロジェクトであり、その推進役を担っていただくことができます。

【キャリアパス】
生産管理課にて課長補佐、チームのリーダーになっていただくことを想定しています。
また、将来的に本社の生産管理系本部に異動して、クボタ全体のサプライチェーンの企画に携わる可能性もあります。

【配属先部署・平均残業時間】
・平均20時間/月程度
・建設機械製造第二部 生産管理課
・部署構成:生産計画業務5名、発注業務(BOM)3名、物流3名、プロジェクト対応2名

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
・生産管理のご経験(農機・建機等の産業機械、自動車メーカーなどでの経験を想定)
・MRPシステム(できればSAP)の理解と使用経験

■歓迎条件
・海外の方とやり取りすることを躊躇わないメンタリティーと語学力
(流ちょうなビジネス英語力は不要)
・プロジェクトマネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
枚方製造所
住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1
勤務地最寄駅:京阪京都本線/枚方市駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):274,000円~420,000円

<月給>
274,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。
■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による
■昇給:年1回(1月)
■モデル年収:※残業代別途支給
・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 
・約720万円:社会人経験10年程度/総合職

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定による
寮社宅:配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
職種別教育、専門技術教育、階層別研修、トレーニー制度、語学教育、通信教育補助 他

<その他補足>
■団体貯蓄保険、財形貯蓄制度(財形年金、住宅財形)、クボタファンド(従業員持株会)
■慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
■カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇14日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝休み、年末年始、夏季休暇、GW、年次有給休暇(最高20日)、特別・慶弔休暇
※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による

会社概要

事業概要

~随時、オンライン会社説明会開催中。希望者はdoda担当者へご連絡ください~
■企業概要:
農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売

所在地

〒556-8601
大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47

設立
1930年12月
従業員数
52,608名
上場市場名
プライム市場
資本金
84,100百万円
売上高

3,020,711百万円

経常利益
271,938百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011115093

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