新興プラスチックス株式会社

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【東大阪】プラスチック製品の提案営業職◆明治30年創業/サポート体制充実/勤務時間7.5H

【東大阪】プラスチック製品の提案営業職◆明治30年創業/サポート体制充実/勤務時間7.5H

～完全未経験歓迎！既存メインの提案営業/他業種からの社員活躍中/サポート体制充実で未経験でも安心/社宅あり～

明治30年に創業し、プラスチック分野の専門家集団として販売を行い、業界内でも確かな地位を築いている同社にて、提案営業職をお任せします。

■職務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・既存営業8割、新規2割で、プラスチックシート、フィルム、原材料、関連副資材及び樹脂加工製品等を建材メーカーやディスプレイメーカー、家電メーカーや工業メーカー、問屋などへ提案営業していただきます。新規営業の際のアプローチ方法は個人の裁量に委ねています。
・同社の商社機能の太い仕入れ網を活かして、クライアントのニーズにあった製品を納品いただきます。
・ご担当いただくエリアは、各営業に隣接するエリアとなっており、1人1台の社用車の支給があるため、外回りがメインとなります。

■教育体制・入社後の流れ
ご入社後は、まずは基礎となる商品や商流を学んでいただくために、商品管理とデリバリー業務をご経験していただき、その後営業業務をご担当いただく予定です。異職種から入社された方がほとんどで営業スキルは、ベテラン社員からのOJT研修を通じて習得いただけるので安心です。

■評価制度
評価の対象は、営業への姿勢（取り組み方）や営業実績に基づきます。数字にはそんなに厳しくなく、目標はありますがノルマはないという、アットホームな部分があります。

■働き方
所定労働時間7.5H、年間休日120日(2025年1月から)、残業時間30H程度と働きやすい環境が整っています。大阪支社の上の階が社宅になっており入居いただけます。（社内規定有り）

■キャリアについて
営業実績だけではなく、営業への姿勢（スタンスや取り組み方）も考慮して、正当な評価環境があり、年齢問わずキャリアアップすることが可能な環境です。

■配属先組織について
中途入社社員がほとんどで各拠点 10～15名程の独立採算制で裁量を持って活動しております。各拠点には営業事務の方もおり、受発注や営業サポートを行っていただけるため、営業により集中できる環境がございます。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件
社会人経験をお持ちの方
■歓迎条件
営業職、プラスチック業界に興味をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大阪支社
住所：大阪府東大阪市中小阪4-6-12
勤務地最寄駅：近鉄奈良線／八戸ノ里駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
頻度は多くないが、総合職のためスキルアップなどを目的として関東4拠点、関西2拠点への転勤の可能性有り

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
370万円～470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：187,400円～221,100円
固定残業手当/月：29,600円～34,900円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
217,000円～256,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（合計実績4か月分）※実績次第で変動
■昇給：有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：10万／月まで
家族手当：子供手当として
寮社宅：単身（1Ｋ）・家族（2ＤＫ）、入寮条件有り
社会保険：社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金、確定拠出年金（401Ｋ）組合基金他

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用制度有り

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修
■取引先メーカー主催研修　等

＜その他補足＞
・残業手当：等級毎に「みなし残業」設定有り
・時効消滅有給の買い取り制度あり

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

2025年1月から年休117日から120日に変更予定
年間祝日数により変動有り。4日/年最終土曜日は出社あり。（製品の棚卸、部門/全場所会議などを行う）