エヌ・ケイ・ケイ株式会社 ※未経験歓迎【姫路】商品開発※17時退社可／転勤なし／自動車冷媒缶国内シェア70%/岩谷産業G

※未経験歓迎【姫路】商品開発※17時退社可／転勤なし／自動車冷媒缶国内シェア70%/岩谷産業G

姫路で1942年創業の地域に根付いた老舗メーカー/残業ほぼなし、基本土日祝休み/女性活躍企業/特許技術多数で安定！/カセットコンロ国内トップシェア岩谷産業のグループ会社
【変更の範囲：会社の定める業務】

■おすすめポイント
・基本残業なし、休日出勤もなしです。出張もございません。
・転勤なし、岩谷産業Gで腰を据えて安定企業で安心して姫路で長く働けます。

■業務内容：
・営業の方と顧客先に同行頂いて市場のニーズをつかみ、工場に戻って研究開発部で新製品の開発を行う業務がメインとなります。
・顧客先でうまくコミュニケーションを取り、どのような製品を開発するのがよいかを先輩社員の方と一緒に考えていただきます。
■詳細：
同社製品：冷却ガスが封入された缶（カーエアコンに使用）、PCクリーナー、ガラスクリーナーなどガスを噴射する缶を作成しております。国内シェア70％以上で事業は非常に安定しております。
・新製品の開発（吸収体・製缶・充填）
・製造コスト計算
・特許関係
＜1日の流れの例＞
AM：メールチェック・商品企画＆ブランディング→新製品設計計画、資料作成
PM：新製品設計・試作品の作製、試作品評価、プロジェクト会議(ある場合)、資料作成→17時退社

■ご入社後の流れ：
・製品のことについて2,3日程座学研修後、部長がOJTに基づき、簡単な業務やサポート業務をしていただきながら専門知識や業務を覚えていただきます。
・営業の方との同席も行いながら2,3年を目途に一人立ちしていただく予定です。

■やりがい：
・アイデアや実験を繰り返し実施することにより、専門知識が深くなり個人のスキルアップにつながること、お客様の課題に対して改良を行い、開発した製品が形になる瞬間にやりがいを感じていただきやすいです。
■組織構成：
・開発職の総数1名(50代1名)です。朗らかで面倒見の良い方です
＜当社安について＞
・国内唯一のツーピース缶の製造、吸収体というものを用いた技術で特許を取得しており、どれだけ傾けても逆さまにしても噴射が出来る唯一無二の缶の製造など当社にしかできない技術が多数ございます。
・PCクリーナー等のガスを噴射する缶を製造しており、国内シェア70％以上！兵庫県に「成長期待企業」として取り上げられました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎＞＜学歴不問＞
～未経験歓迎！商品開発のご経験がなくてもご応募いただきます！～
■必須条件：
・モノづくりにご興味お持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県姫路市安富町狭戸117
勤務地最寄駅：姫新線／東觜崎駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※自家用車通勤可
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間はほとんどございません。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件変更なし

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
欠勤控除のある月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～280,000円

＜月給＞
210,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）　※昨年実績：4ヶ月
※役付手当、資格手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限片道35㎞まで
家族手当：配偶者、扶養子女
住宅手当：世帯主に限る
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格・免許取得助成金制度
・通信教育奨励金制度、

＜その他補足＞
・車通勤OK/無料駐車場完備
・健康診断（年1回）
・ストレスチェック（年１回）
・新型コロナワクチン接種日（特別休暇）
・社内集団インフルエンザ予防接種（扶養家族全額補助あり）
・災害補償制度
・慶弔金給付制度施設サービス低価格利用制度
・遺児育英共済金制度
・社員旅行
・新入生歓迎会
・忘年会

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

その他、会社カレンダーによる

年末年始、夏期休暇、GW含む、産前産後休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇