株式会社丸総 【榛原郡吉田町】社内SE ※設立から約半世紀の安定企業／残業平均10h程度

【榛原郡吉田町】社内SE ※設立から約半世紀の安定企業／残業平均10h程度

【土日祝休み／平均残業時間10時間程度／夜勤や緊急対応なし／「安全・安心・法令遵守」の安定した土台づくり】

社内システムの運用・管理業務に携わっていただきます。
＜具体的には…＞
・社内システムの開発や管理・運用：ドライバーさん向けの勤怠管理システムや倉庫管理システムなど
・社用携帯やPC.クラウドの管理
・デジタルタコメーターの管理
※得意な分野から業務をお任せしますので、ご安心ください。
※言語不問：得意な言語を用いて開発業務に携わっていただければと考えております。
【変更の範囲：当社業務全般】

■採用背景：
会社規模の拡大に合わせた増員
まずは上記業務をお任せしますが、将来的には、さらなるペーパーレス化・DX化に向けた取り組みにも参画していただきたいと考えております。

■組織構成：
2名体制
入社後は現メンバーの2名よりフォローいただく予定です。

■当社の特徴：
・社内表彰制度：無事故記録、永年勤続、事業計画への貢献、特定の資格取得、優良乗務員など、表彰がございます。（表彰金あり）
・社内イベント：部活動や社員旅行も活性化しております。

■当社の強み：
（1）自社大型車輌60台以上、協力会社大型車両40台以上、日々100台以上のトラック輸送での機動力を有しています。
（2）第二種貨物利用運送事業として、海運・鉄道・航空の利用運送および、これらに先行・後続するトラック集配により、荷主様に対し一貫サービスを提供する事業を行っています。
（3）関東から関西まで、大型車両1台のトラックを2名の乗務員で乗り継ぎ運行する「MELリレー輸送便」を行っています。
（4）小口エリア配送（神奈川、東京、静岡、愛知エリアの13t、7t、4t、2tの各トラック配送）のネットワークを有しています。
（5）乗務社員と荷役作業社員、事務・管理・営業社員のモラル向上を図っております。方針発表会、人事制度、安全教育、無事故への拘り、健康管理経営、収支日計管理、部門別採算管理、品質KPI管理、経営KPI管理、全体旅行、リクリエイション大会、全体会議表彰式、大学生新卒採用活動等、全社員の交流から生まれる「気づき」「刺激」「元気」を重ね、個々の成長と組織の総和を高めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・プログラマー、SEとしてのご経験をお持ちの方
・職業訓練校や情報系学科卒業の方
・普通自動車運転免許（通勤に必要なため。）

■歓迎条件：
・パソコンの設定、ネットワーク管理、システム運用管理のスキル
・システムの設計・開発スキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県榛原郡吉田町神戸3075-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
【変更の範囲：当社拠点】

＜勤務時間＞
8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均残業10時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～285,000円

＜月給＞
205,000円～285,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（前年度実績：3.0か月）
■決算賞与：業績次第

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者：13,000円　第2子まで2,000円／人
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
■スキルアップ制度：免許取得や免許取得金前借り制度などスキルアップを応援します。
■ツーマン指導：先輩が丁寧・親切に業務内容をお教えします。

＜その他補足＞
■家族手当　3子：3,000円／人　4子：4,000円／人　5子以降：5,000円／人
■無事故手当他
■スマートフォン貸与、制服貸与
■社員表彰、記念日ご祝儀、親睦レクリエーション、社員旅行（2年に1回）
■充実の社内イベント：当社は社員同士のコミュニケーションを大切にしており社内イベントが充実しております。
■社員割引：車の整備など当社サービスをお得に利用することが可能です。
■24時間点呼：健康面や安全整備、運転前点検実施等社員の安全・安心を考えた24時間点呼を実施しています。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

日曜・祝日・その他月に２日程度の土曜休み、年末年始、夏季休暇、ゴールデンウィーク