株式会社ベルニクス
【さいたま市※転勤無】電源装置のルート営業/ワイヤレス給電製品のパイオニア☆受賞多数/年休127日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
☆パナソニック、東芝、ソニーと取引有/世界初となる製品を開発しメディア出演・受賞多数/平均残業は18時間程度☆
・同社の電源装置は、電気で動くあらゆる電子機器に搭載。便利な生活を支える必要不可欠なものです。エレクトロニクス製品の心臓部である「電源装置」の直販から代理店営業まで幅広くご担当いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】
■職務詳細:
・製品提案、価格交渉、納期調整など商談全般を担います。
・代理店の統括業務(案件管理や数値管理など)、営業同行も行います。
・特注製品の案件では技術部門との連携は必須です。チームで受注獲得まで推進していきます。
・飛び込み等の新規開拓はありません。反響営業が基本となり、ニーズ拡大がメインとなります。
<出張>
・担当顧客により出張範囲も頻度も異なります。オンライン商談も活用しており、多い営業担当でも月に1度程度です。
■やりがい:
・他社製品との違い、強み等を把握し、メーカーの部品採用決定者へ優位性を説明できるだけの、「製品知識」が求められます。ただ、はじめの段階では知識は無くても構いません。また、社内関係者や代理店様との「調整力」、最終的なゴールへと導く「ビジネスメイク力」も必要です。
■働き方:
・1on1:社員の課題や不安事まで共有、それぞれのフォローが出来るように体制を整えています。また、専門知識については、社内にて勉強会の実施をしておりますので任意ではありますがご参加も可能です。
■企業特徴:
・ご要望に沿った特注電源の設計・製造、海外メーカーとも提携、様々なニーズにお応えすることが可能で、業界内での同社の評価は高く、安全性・性能レベルの要求水準が高い分野で数多く採用実績があります。技術力を活かしたワイヤレス給電装置にも注力。大手カフェチェーン店や、大手不動産と連携し、協業取り組みを実施中、2016年に世界初となる電動アシスト自転車向けワイヤレス給電装置を開発し、産官学連携で実証実験/社会実験を経て、シェアサイクルプラットフォームで採用。様々な特許を取得しています。
■知財功労賞特許庁長官表彰(表彰企業は日本で14社のみ)
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・工業製品の営業経験がある方
勤務地
テクニカルセンター
住所:埼玉県さいたま市南区根岸5-6-1 テクニカルセンター
勤務地最寄駅:JR京浜東北・武蔵野・埼京線/南浦和駅もしくは武蔵浦和駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
勤務時間
8:30~17:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時差通勤制度有り(7:30~/8:30~/9:30~)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項はありません。
<試用期間>
3ヶ月
特記事項はありません。
給与
400万円~650万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
<月給>
250,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
◎年収はあくまでも目安です。詳細は面接の上、決定させて頂きます。
◎昇給:1回/年(実績・貢献度を評価)
◎賞与:2回/年(7月、12月)前年実績3.0ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:会社規定に応じて支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・入社後数ヶ月間は先輩の営業に同行。
・設計部門の方を講師に招き、勉強会の実施。
・設計部門があるので、不明な点は適宜質問可能。
・外部研修機関によるセミナーの受講。
<その他補足>
・半日有給休暇制度
・財形貯蓄制度
・優秀社員表彰制度
・アイデア表彰制度
・社員旅行
休日・休暇
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■休日:
完全週休2日制(土・日)
■休暇:
祝日/年末年始休暇/夏季休暇など
会社概要
- 事業概要
【電子機器の電源を開発し、世界の産業インフラを支えている会社/高い技術力、高品質、顧客への商品提案力】
■事業内容:電源は人で言う心臓の役割を果たす電子機器であり、生活する上で欠かせない産業インフラの未来を創っています。、医療・情報通信・制御・発電・計測・航空・鉄道・信号など大手電機メーカーを中心とした納入実績を活かし安定した経営基盤があります。- 所在地
〒336-0024
埼玉県さいたま市南区根岸5-7-8- 設立
- 1978年6月
- 従業員数
- 67名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 45.1歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.