掲載予定期間:2024/9/5(木)~2024/11/27(水)更新日:2024/9/27(金)

株式会社システナ

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【大阪/業界未経験歓迎】自社クラウドサービス営業◆東証プライム上場/健康経営優良法人/残業月20h

正社員
転勤なし
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【大阪/業界未経験歓迎】自社クラウドサービス営業◆東証プライム上場/健康経営優良法人/残業月20h

□■東証プライム上場企業の独立系SIer/健康経営優良法人2024認定/自社SaaSサービスの提案営業/残業月平均20時間/年休128日/転勤無し□■

■業務内容:
自社商材のクラウド勤怠管理サービスの提案営業をお任せします。
お客さまとの商談アポイントの獲得、商談におけるデモンストレーション、要件のヒアリングなど、導入までの提案・サポートを行っていただきます。
お客さまの運用に合わせたカスタマイズ開発が可能である点も強みのサービスであるため、 カスタマイズ開発が必要な要件が発生した場合は、お客さまよりヒアリングした業務要件をシステム要件に変換し、開発チームへ連携、見積作成、提案資料作成、お客さまへの提案を実施していただきます。

■業務詳細:
・テレアポ先リスト、トークスクリプトの作成
・テレアポ活動
・新規顧客への提案営業
・既存顧客へのアップセル提案営業
・提案営業関連資料の作成

■担当サービス
クラウド勤怠サービス『TimeTapps』
(https://timetapps.jp/)

「利用料金が安い」・「完全導入サポートで始めやすい」・「柔軟なカスタマイズができる」の3つの特徴を持ったクラウド勤怠管理システムです。日々の打刻や自動集計、残業・休暇管理、働き方改革関連法の対応など、勤怠管理全般の基本機能を備えており、カスタマイズ開発対応も可能です。

■組織構成:
クラウドサービスビジネス部16名
うち提案営業担当 7名(40代2名、30代4名、20代1名) 
勤怠管理のSaaS商材に特化した部署で上場企業でありながら、スタートアップのような部署になります。

■キャリアパス
入社後は既存顧客、新規顧客開拓など役割として、今後リーダー、マネージメントを目指していただきます。
現在当社はオフショア戦略も取っている為、オフショア連携にも携わって頂く事も可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・法人新規営業経験2年以上
・基本的なPC操作(MS-Office、タッチタイピングなど)
※MS-Officeにおいては、Excelの数式や基本的な関数の作成、データの並び替えや抽出など基本的な操作

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー18F
勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄御堂筋線/中津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均:月20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~450,000円

<月給>
245,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:5万円/月まで
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(企業型年金)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育/e-ラーニング/外部研修/社内研修制度など

<その他補足>
■役職手当
■資格手当
■資格取得支援制度(合格時に受験料とお祝い金 ※5千円~10万円)
■特別休暇(結婚、産前、産後、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引等)
※産休復職率90%、産休・育休明けの復帰を積極的にサポートしています。保育所などに入れなかった場合を除くと、ほぼ100%が復帰しています。
■確定拠出年金(選択制)
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■社員持株会
■社員貸付金
■保養所完備(軽井沢・熱海)
■ストレスチェック制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

夏季・年末年始休暇/年次有給休暇(入社3か月後付与)/生理休暇/振替休日制度/時間単位年休制度/記念日休暇制度/スライド勤務制度/勤務間インターバル制度

会社概要

事業概要

■事業概要:
ソリューションデザイン事業/フレームワークデザイン事業/ITサービス事業/ソリューション営業/クラウド事業
■創業背景:
2010年4月1日に株式会社システムプロが、持分法適用会社だったカテナ株式会社を吸収合併して誕生。旧株式会社システムプロのモバイル端末の設計・開発・検証に係る技術・ノウハウとオープン系技術、旧カテナ株式会社の金融分野の業務知識及び基盤系技術を融合した事業展開により新たな領域の開拓を進めており、連結子会社9社及び持分法適用会社3社と共にグループを形成しています。

所在地

〒105-0022
東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F

設立
1983年3月
従業員数
4,440名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,513百万円
売上高

76,940百万円

経常利益
9,942百万円
平均年齢
31.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011124001

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