株式会社エブリー
【プロダクトマネージャー】DELISH KITCHEN(ユーザー数3000万人国内最大級メディア)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ユーザー数3,000万人以上を誇る日本最大級のレシピ動画サービス「DELISH KITCHEN」のプロダクトマネージャーとして、新規事業立ち上げやグロースを加速させる為の企画・改善・運用業務などを担当いただきます。
エブリーが保有するデータベースを利活用し、ユーザー・クライアント両方のニーズにマッチしたプロダクトを創造して頂くことがミッションです。
キャリアや思考性に合わせて、最適な配属先をご提案させていただきます。
■ユーザー・クライアントのニーズ・課題分析・調査や、マーケット・競合プロダクトの分析・調査
■上記に基づいた新規プロダクト立案や既存サービスの課題抽出
■新サービスリリースや機能改善のための要件定義、開発調整などを含めたプロジェクト推進業務
■製品のビジョンやロードマップ、戦略の策定
■エンジニアチーム、デザイナーチーム、営業チームをはじめとする関係各所との調整
【プロダクトマネージャーとしての魅力】
■裁量の幅
会社全体としては人数が増えてきましたが、1つ1つのチームは少数精鋭の体制となっており、職種に制限されず情報設計から幅広く業務を担当することができます。
■成長環境
様々な背景、キャリアで実績をあげてきた人材がおり(大手インターネット企業、TV業界、メガベンチャーなど)、互いに議論をし、切磋琢磨し合う環境があります。また、1つの企業の中で成長フェーズやマネタイズ手法の異なるサービスを保有していることで、PdMとしての引き出しをより多く増やす為の経験を積むことができます。
■他部門との協働
エンジニアをはじめ、デザイナーやコンテンツディレクター、セールスなど、部門を超えて協力し合いながら、既存サービスにおける新規機能開発、既存機能改修、及び新規サービスの開発を進めています。
■定性・定量のバランス
エブリーは、一日あたり2億レコードという膨大なデータを使った施策実行をしており、データドリブンなカルチャーが強いです。一方で、ユーザーファーストの視点も強く、既存昨日に対するFBなどのユーザーインタビューの実施を定期的に実施することにより、数字ではわからないユーザーの生の声をサービスに反映しています。今後は新規機能追加にも、もっとユーザーの生の声を反映していこうと取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】WEBディレクター・エンジニアからのキャリアチェンジも可能◎
・IT/WEBサービスもしくはスマートフォンアプリの企画・運営経験(目安1年以上)
・ユーザー目線でサービスに向き合いつつ、データに基づいたサービス・機能改善を行ってきた経験
【事業紹介】
toC領域:App、Web、SNS、EC、プレミアムユーザー
toB領域:広告、リテールDX 等
幅広い領域に挑戦できる環境です。
勤務地
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
フレキシブルタイム:7:00~10:30、15:30~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面の変更はありません。
給与
500万円~1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,592,000円~8,368,512円
固定残業手当/月:117,000円~225,700円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
333,000円~923,076円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記給与詳細は、経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
[給与]経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
[昇給]年2回(2月・8月)※当社規程に基づく
[賞与]業績に応じて支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
■チームビルディング制度(毎月1回、チーム懇親会費を補助)
■ピアボーナス制度
■セミナー、カンファレンス参加費用補助
■慶弔見舞金制度
■インセンティブ制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇(7~9月のうち3日)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社時に10日間付与)、介護休暇、看護休暇、生理休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
動画メディア事業、広告事業- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F- 設立
- 2015年9月
- 従業員数
- 300名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2,646百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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