掲載予定期間:2024/9/19(木)~2024/12/11(水)更新日:2024/10/3(木)

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【虎ノ門】Webアプリケーションエンジニア<リーダー候補>~スキルを活かせる/新技術に積極的~

正社員
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仕事内容

【虎ノ門】Webアプリケーションエンジニア<リーダー候補>~スキルを活かせる/新技術に積極的~

~リーダー候補として、Webアプリケーション開発をお任せ/JavaやPHPなどのスキルを活かせる/新技術や新しい開発手法の提案ができる環境でスキルアップしませんか~

■概要:
開発プロジェクトにて、チームのリードとWebアプリケーション開発をお任せします。

■具体的な業務例:
・Java、PHPを利用した設計、開発、試験(要件定義も含む)
・React、Angular、Vue.jsを用いたSPA開発
・開発チームの進捗管理および技術指導

■業務の進め方:
・お客様と仕様を確認しつつ、要件定義などの仕様に落とし込み、スケジュール調整を実施します。
・チームメンバーとの情報共有を行い、仕様的な問題や技術的な問題解決等を主体的に進めます。
・コミュニケーションは対面、またはZoomやSlackなどを用いて随時行っています(使用ツールは客先指定 )。

■体制、作業環境:
【チーム体制】2~10名
【作業環境】現場常駐もしくはテレワーク(現場の方針に従ったやり方で業務を遂行)
【使用技術】Java、PHP、AWS、Microsoft Azure

■この仕事の面白み、魅力:
・スキルを活かして、チームの即戦力として活躍できる体制があります。
・新しい技術や新しい開発手法も随時取り入れているため、モダンな開発環境の中でスキルを磨く経験ができます。

■チーム詳細:
・約400名が在籍しています。
・幅広い年代のメンバーがそれぞれのスキルを活かして活躍しています。
・新しい技術やアジャイル開発を採用するため、希望者を募って技術研修をしているチームもあります。

■開発環境:
・参画するプロジェクトにより、開発手法や開発時に使用するツールが異なります。
・プロジェクトによっては、SlackやGoogle Meetなどを用いてタスク確認や管理のコミュニケーションを行っています。
・部署や課の中では、2ヶ月に一度定例の会議を行ってコミュニケーションをとっています。

■キャリアパス:
プロジェクトリーダーとしてのキャリア形成はもちろんのこと、さらにプロジェクトマネージャー、現場プロフェッショナルである高度技術者としてのキャリア、あるいは組織マネジメント職のキャリアを目指せる環境です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
Webアプリケーション開発の経験

■歓迎条件:
顧客との折衝経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<勤務地補足>
本社もしくは東京都23区内の顧客先での勤務です。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~21:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■平均残業:月20時間未満

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も処遇条件に変更なし

給与

<予定年収>
513万円~623万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~340,000円

<月給>
280,000円~340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は残業手当(月20時間程度)を含め試算しています。詳細は当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:6ヶ月で15万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:最大1万5千円まで支給
社会保険:企業年金基金あり
退職金制度:DC

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■資格支援制度
■社内研修:AWSをはじめ、クラウド環境の技術、自動車関連の開発のための技術から、マネジメントスキル、ビジネススキルなど、幅広く実施
■外部研修(随時)
※社内教育を推進中

<その他補足>
■従業員持株制度
■奨励金制度
■慶弔見舞金制度
■産休・育休制度
■クラブ活動等
■健康保険組合保養所
※各種制度には規定あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

夏季5日(7月~9月の期間で5日間取得可能)、年末年始5日

会社概要

事業概要

~東証プライム上場PCIホールディングスグループの安定した事業基盤/グループ横断的な各種研究開発/充実した教育体制~
■事業概要:自動車や情報家電など身の回りの様々な電子機器を制御する組込みシステムの開発から、 ビジネスや社会を支えるシステムの開発まで、お客様の幅広いニーズにお応えするトータルソリューションプロバイダです。 コンサルティングから企画・設計・開発・運用・保守まで全てをワンストップでご提供しており、 ビジネスのスピードアップと持続的成長、TCOの削減を実現します。

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル3F

設立
2012年9月
従業員数
971名
上場市場名
非上場
資本金
360百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011130020

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