掲載予定期間:2024/9/19(木)~2024/12/11(水)更新日:2024/9/30(月)

株式会社中国銀行

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【岡山/第二新卒枠】社内SE◇異業種からの入社多数◇キャリアパス豊富◇転勤無

正社員
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【岡山/第二新卒枠】社内SE◇異業種からの入社多数◇キャリアパス豊富◇転勤無

\中途採用強化中!業界未経験者の入社も増えており、組織の多様化を進めていく方針の岡山県内でトップシェアの地方銀行です!/

〇おすすめポイント〇
・自主健全経営を貫く岡山県の総合金融サービス「中国銀行」
・システム部門では110名が活躍!内製化に力を入れるフェーズ!
・住宅融資、企業年金、育児介護制度など福利厚生が充実
※数々のFin Tech企業が勢いを増す中で、当行のさらなるデジタル化・DX推進をミッションとして業務に携わっていただきます。現在は特に組織内での企画・内製開発に力を入れております!

■業務概要:
当行の社内システムエンジニアとして以下の業務例から、これまでのご経験や適性、希望、組織状況を踏まえて、お任せする職務の幅や深さを決めていきます。
◎システム管理業務 (情報セキュリティ対策業務、サイバーセキュリティ関連業務)
◎PC(FAT及びシンクライアント)に関する機器の構築・保守作業、仮想化(UNIX、Windows)サーバの構築・保守業務、モバイル端末のデバイス管理及びアプリケーション管理
◎銀行基幹系システム(メインフレーム)での業務アプリケーションのシステム開発、Web・オープンシステムでの業務アプリケーションのシステム開発 など

■配属先の特徴:
今回募集するシステム部門は、統制管理グループ・運用管理グループ・開発グループの3つに分かれており、計110名で構成されております。
また、金融業界以外からの入社者も多く、それぞれが培ってきた技術・知識を発揮しながら、既存の金融サービスにとらわれない考え方を取り入れ、日々の業務に取り組んでいます。

■当行の魅力:
◎新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。
◎福利厚生:育児休業(取得率100%・前年実績)、介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、ノー残業デー、住宅融資、持株会、企業年金基金、寮、社宅、研修センター、総合グランド、サークル活動など
◎中途採用強化中!過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れており、他業種からの採用者が増えています。今後、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めていく方針です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎!>
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・情報学部をご卒業
・業務系や社内SEなど、ITエンジニアとしての就業経験

■歓迎条件:
・システム構築、システム開発、システム保守・維持管理 などの経験 (業界未経験者の入社実績有)

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:岡山県岡山市北区丸の内1-15-20
勤務地最寄駅:岡山電軌東山本線/県庁通り駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
事務センター
住所:岡山県岡山市中区平井3-1046-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
担当業務により、勤務地1・2のいずれかになります。

<転勤>
当面なし
■将来的に転勤の可能性があります。
■転居を伴う転勤可否は選択できます(選択により処遇変更有)。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業:20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
11ヶ月
■入社時期によって6か月~11か月となります。

給与

<予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~266,000円

<月給>
205,000円~266,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■公共交通機関の場合、月額上限5万円
家族手当:■扶養する子が対象
住宅手当:■会社命令により生活の本拠地以外に転勤した場合
寮社宅:■会社命令により生活の本拠地以外に転勤した場合
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
研修センターでの集合研修、現場OJT、全国地方銀行協会主催の各種講座、通信講座(多彩なコースの受講が可能)、アジアへの海外研修、中国への留学、日本生産性本部へのトレーニー派遣 など

<その他補足>
■従業員持株会、住宅融資、企業年金
■育児・介護休業、育児・介護短時間勤務
■ノー残業デー
■難関資格合格者への報奨金支給
■経営コンサルタント養成講座、中小企業経営支援講座等
■通信講座、語学研修等
■サークル活動(英会話、華道、将棋、詩吟、野球、サッカー、テニス、バレーボール、フェンシング、剣道など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12月31日~1月3日)、年次有給休暇(1週間連続休暇、ファミリー休暇5日を含む)、慶弔特別休暇 など

会社概要

事業概要

■事業内容
(1)法人・事業主のお客さま向けのソリューション
(2)個人のお客さま向けのソリューション

所在地

〒700-8628
岡山県岡山市北区丸の内1-15-20

設立
1930年12月
従業員数
2,789名
上場市場名
プライム市場
資本金
15,149百万円
売上高

164,467百万円

経常利益
27,513百万円
平均年齢
39.1歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011134086

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