株式会社ハイテックス
【名古屋市中区】<社内SE>AIアナリスト(プロンプトエンジニア)◆完全週休2日/フルフレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~業界注目の生成AIに関する業務に携われる/定着率98%/大手自動車部品メーカー林テレンプのユーザー系SI/安定した経営基盤◎/年休121日/フルフレックス/教育・フォロー体制抜群/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実~
■採用背景:
◇名古屋を中心に製造業向けのシステム開発と自動車部品の設計を手掛ける当社。
◇大手自動車メーカー各社との取引も多数行っており、業績は安定しております。
◇今後のさらなる体制強化を図るため、今回は当社にてAIアナリスト(プロンプトエンジニア)をお任せできる方を募集します。
■業務内容:
・AI活用に向けたITサービスの企画、提案、設計と導入までのプロジェクトの推進
・生成AIをソリューションをガイドして、目的の出力を生成させるためのシステム設計、開発(プロンプトエンジニア)
※Google Cloud AI、Azure AI Builder、AWS AI、Sales Force AIの内、いずれかのAIサービスを用いての企画、設計がメインとなります。
■就業環境:
◎配属されるチームは8名で編成されており、オンラインでの働き方改革に向けたテーマ1)生成AI活用、2)スマートデバイス活用できる職場環境構築、3)ペーパレス、電子化の企画~導入まで行っています。
◎今回は、生成AI活用に向けたサービス企画、提案、設計と導入までのプロジェクトの推進に携わっていただく予定です。
■教育制度/資格補助について:
ITIL、PMBOKに準拠したITサービスの提供とプロジェクトの推進を行っております。
そのためITIL、PMBOK関連の教育制度や資格取得制度もございます。
■当社について:
◇社員数1800名、大手自動車内装サプライヤーである林テレンプ社のグループの一員として設計・情報システムを担うユーザ系SIです。
◇トヨタ・ホンダ・三菱をはじめ国内全ての自動車メーカーと取引関係を持ち、フロア-カーペットを中心にあらゆる自動車内装部品を生産・供給している林テレンプ(株)内のエンジニアセクションと情報システムセクションが併合し設立された会社です。
◇また製造業・物流業を中心とした生産現場向けに自社のソフトウェアパッケージ製品も揃えています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必要経験:(以下どちらか)
・システム設計、SE経験2年以上
・システム開発経験2年以上
■歓迎経験:
・Google Cloud AI、Azure AI Builder、AWS AI、Sales Force AIの内、いずれかのAIサービス導入経験
・基本情報技術者、ソフトウェア開発技術者 資格保有
・ITIL、PMBOKの知識
勤務地
ハイテックス 本社
住所:愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル10階
勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/丸の内駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
基本的に愛知県内での就業を想定しております。
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(11:30~12:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制度適用外
給与
450万円~640万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):282,900円~381,100円
<月給>
282,900円~381,100円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経歴、スキルを考慮の上決定いたします。
■残業手当:全額支給
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※管理職として採用された場合の想定年収は700万円~810万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限6万円/月
家族手当:配偶者18,000円・子5000円(4人まで)
住宅手当:規定により支給
寮社宅:規定により支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社外通信講座の受講支援制度があります
<その他補足>
■林テレンプ厚生年金基金/共済会加入
■年4泊までの旅行補助制度(1泊につき6,000円)
■昼食補助(1日300円)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■完全週休2日制(土・日)
■長期休暇(GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇)
■慶弔休暇、産前産後休暇
■年次有給休暇(付与日数:10日~20日)※入社3ヶ月後に6日、入社半年後に4日
会社概要
- 事業概要
■事業概要
社員数1800名、大手自動車内装サプライヤーである林テレンプ社のグループの一員として設計・情報システムを担うユーザ系SIです。- 所在地
〒460-0013
愛知県名古屋市中区上前津1-4-5- 設立
- 1990年3月
- 従業員数
- 240名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
2,560百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.