シャープ株式会社

【大阪／堺】インフラエンジニア（サーバーの運用保守・管理）※マネージャー／ 連結2兆円超えのメーカー

---

～「8K+5G」×「AIoT」で世界を変えるグローバルメーカー／メンバーマネジメント経験者歓迎！～

■採用背景：
当社のサーバーやデータセンターの構築・運用・保守をメインミッションとしている「データセンター推進グループ」での募集です。
現在35名程度で構成されているグループではあるものの、マネージャークラスが1名かつその方が兼任している状況になります。
今後も内製化が進み3000台規模のサーバーを抱える当社のデータセンターにおいて複数プロジェクトを円滑に進めるために管理職クラスの人員増強となります。
知識よりもメンバーマネジメントを重視するポジションになりますので、IT関連の組織にてメンバーマネジメントのご経験がある方は是非ご応募ください。

■業務内容：
シャープ全社のインターネット、ITサービスを支えるデータセンター、千台規模のサーバー運用効率化、またBCP対策やハイブリッドクラウド化の企画推進、それらに関わる組織管理業務をお任せいたします。

■具体的には
シャープITSデータセンター（配属先）においてメンバーマネジメントをメインに下記業務をお任せいたします。
（1）データセンター、サーバーの運用保守、管理業務
（2）仮想基盤システム、社内共通ツールの運用保守、運用効率化・自動化
（3）データセンターのハイブリッドクラウド化、BCP対策推進
（4）運用保守、業務運営における問題の予見・発見と解決

■配属予定部門：
配属予定のデータセンター推進グループは35名（正社員17名）で構成されております。20～30代が多く活気あふれた雰囲気です。

■ITソリューション推進部について
シャープ全体（国内・海外）のIT化推進を担う部門が『ITソリューション推進部』です。2017年より新たな100年に向けた次世代システムの構築に向けて、IT内製化を進めており、この5年間に着々と組織改革のための基盤づくりを進めています。目指すテーマは“DX”で、業務の効率化やコストダウンという従来の社内ITに止まらず、国内をはじめ、米州、欧州、中国、アジアの５拠点を横断するグローバル次世代ITシステムの構築と運用で、新たな価値やビジネスの創出につなげる“攻めのIT”の実現を目指しています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎！～
■必須条件：下記いずれも満たす方
・メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方
・サーバーに関する知識をお持ちの方
※世界を代表する家電メーカーにてマネジメント経験を活かしたい方は是非ご応募ください！

■歓迎条件：
・サーバ構築の企画、設計、運用、監視までの一連の業務を経験
・ネットワーク等の企画、設計、運用、監視までの一連の業務を経験
・業務系システム運用管理経験（スケジューリング/運用監視/障害管理　等）
・プロジェクトリーダー経験（目安3年以上）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府堺市堺区匠町1
勤務地最寄駅：大阪メトロ四つ橋線線／住之江公園駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※上記または8：30～17：15（勤務地により異なる）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、従業員持株会、退職金制度、財形貯蓄、住宅融資、個人積立年金、独身寮・社宅（入居条件あり）、契約リゾート・スポーツクラブなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土日祝・夏季・年末年始（2024年度：年間休日127日）
年次有給休暇（初年度は入社月に応じて入社日に3~18日付与）
慶弔休暇、多目的休暇、リフレッシュ休暇