株式会社徳山電機製作所
【岡山市】電気組立、配線 (管理職候補) ~創業50年の中四国エリアトップ級シェアの配電盤メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【岡山市White+企業認定/「配電盤」の設計、製造、検査においてトップクラスの知識、経験を保有/受注案件90%以上はリピート商材/福利厚生・教育制度充実/働きやすい環境/転勤なし】
■業務概要:
受注した製品を、図面に基づいて、重強電設備の「配電盤・分電盤・自動制御盤・キュービクル他」等の組立及び配線、労務管理、他部門との調整等を行っていただきます。
■おすすめポイント:
◎当社製品は岡山一番街・さんすて岡山、岡山空港、その他商業施設や大型工場など、全国で広く導入されています。
◎GWをはじめとして連休を多く設定し、ワークライフバランスも考慮してリフレッシュをしっかりしていただけるよう設定しています。
◎2020年10月にユニホームを岡山ならではのデニム作業服へリニューアルしております。
■当社の強み:
◎1969年の設立以来、50年以上の長きに亘って電気エネルギーの安全、有効活用に努めてまいりました。ビルの各フロアに適切に電気を分配する為に必須となる設備「配電盤」の設計、製造、検査において、トップクラスの知識、経験を保有していることが特徴です。また、当社の一貫生産体制は数々の取引先から高い評価を得ており、受注案件の90%以上はリピートのお客様です。
◎1999年、社団法人日本配電盤工業会が厳正な審査に合格したメーカーのみに与える「JSIA優良工場認定書」を、中国地方で初めて受けました。自社一貫生産体制に裏付けられた徳山電機製作所の技術力、品質が認められた証です。また業界に先駆け、2000年にはISO9001の認証も取得しております。顧客満足、および改善まで含めた組織管理をシステム化し、安定した品質の製品を供給することが可能です。2018年にはISO9001(2015年度版)へと移行し、更なる品質の向上と安定化に努めております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気設備の組立配線経験をお持ちの方
・第一種電気工事士、または第二種電気工事士の資格
<必要資格>
必要条件:第2種電気工事士
歓迎条件:第1種電気工事士
勤務地
本社
住所:岡山県岡山市東区九蟠1119
勤務地最寄駅:JR赤穂線/西大寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
転勤はありません。
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~16:45
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
350万円~650万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~400,000円
<月給>
210,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には賞与を含みます。給与詳細は前職給与・能力等を踏まえて決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月16,000円まで(会社規定により支給)
家族手当:10,000円
住宅手当:10,000円
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上、退職金共済加入
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度
<その他補足>
■皆勤手当(10,000円)
■精勤手当・役職手当
■育児休業(取得実績あり)
■本社食堂完備(食費補助あり)
■シャッフルランチ会
■食育研修
■保養所
■社内旅行(会社全額負担)
■お誕生日会
■クラブ活動
■退職金共済加入
■再雇用制度(65歳まで)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土・日・祝日(1週間の勤務日数は6日となる場合があります)
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(7日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・キュービクル式高圧受配電盤、キュービクル式非常電源用受配電盤を始めとした各種高低圧配電盤設備、その他電気機械器具の企画、設計、製作、及び電気工事業
・業務用生ゴミ処理機の製造、販売- 所在地
〒704-8161
岡山県岡山市東区九蟠1119- 設立
- 1969年10月
- 従業員数
- 74名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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