システムワークスジャパン株式会社 【鎌倉】運用経験歓迎/セキュリティエンジニア（シングルサインオン・ID管理分野）/フルリモート相談可

【鎌倉】運用経験歓迎/セキュリティエンジニア（シングルサインオン・ID管理分野）/フルリモート相談可

~セキュリティ分野全般、Micosoft365分野のスペシャリスト集団/市場価値の高いスキルが身に付く/チームアサイン/在宅勤務・推奨/フレックス・残業20h程度/スキルアップトレーニングや資格取得支援制度あり~

■職務内容
当社はシングルサインオン・ID管理とセキュリティが重要な役割を果たす現代のビジネス環境において、お客様からの信頼に応えるセキュリティ対策サービスを提供しています。具体的には、お客様のニーズを把握し、それに適したセキュリティ製品の導入及び開発を行っています。また、セキュリティを最優先に考えたシステムの設計と開発を支援し、お客様の情報セキュリティレベルを向上させるための提案とサポートを実施しています。

■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・シングルサインオン・ID管理システムの設計・導入・運用・最適化
　※主にLDAP Manager／Okta／Extic／TrustLogin
・Microsoft 365のセキュリティ設定と管理
　※主にMicrosoft Entra ID／Microsoft Intune等
・顧客のセキュリティ要件に応じたカスタマイズ
・シングルサインオン・ID管理の戦略立案（コンサルティング）と実装
・継続的なセキュリティ教育と意識向上の取り組み
・自社サービス開発（アイデンティティとセキュリティの領域）

■働き方
・リモート可(フルリモート・時短勤務相談可)
・フレックス制度あり
・服装自由

■キャリアパス
シングルサインオン・ID管理の基礎からスタートし、将来的にはセキュリティエンジニアとしての成長を目指すことができます。技術力向上のための研修や新しい挑戦への投資を進んで行い、その成果は積極的に評価します。定期的なスキルアップトレーニングや資格取得支援もあり、柔軟なキャリア形成が可能です。

■当社の特徴
鎌倉の歴史ある風景の中で創造的な技術を追求する40名のエンジニア集団です。売上を年々伸ばし続ける私たちの強みは、少数精鋭のチームが持つ柔軟性とスピード感です。私たちは、お客様に最高のセキュリティソリューション(シングルサインオン・ID管理分野)を提供し、専門技術を持つエンジニアの熱意と高い技術力で、信頼されるパートナーとしての地位を確立しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PC/サーバ/ネットワークに関するいずれかの運用・保守以上の経験(1年以上)

■歓迎条件
・シングルサインオン・ID管理の導入・運用・サポートのいずれかの経験
・Microsoft365や関連セキュリティツールの使用、運用経験
・セキュリティに関する基本的な知識や理解、または資格などをお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県鎌倉市雪ノ下1-9-21 トウセン鎌倉ビル4F
勤務地最寄駅：JR横須賀線／鎌倉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:30、15:00～20:00
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～380,000円
その他固定手当/月：3,000円

＜月給＞
233,000円～383,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※リモート手当、資格取得手当（資格取得数による）が含まれます。
※資格取得手当（資格取得数による）~50000円
※ご経験、スキルに応じて決定いたします。
※賞与：年2回　（賞与は会社業績や本人の貢献度によって変動します。）
※昇給：年1回　4月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
技術専門講座、社外講習会、金融教育、各種研修

＜その他補足＞
・各種資格試験合格報奨金
・慶弔金
・慶弔休暇制度
・育児・介護休暇制度
・永年勤続表彰（奨励金）
・健康診断（1回/年）
・首都圏デジタル産業健康保険組合の福利厚生サービス利用（WELBOX等）
など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・完全週休2日制（土・日）
・祝日、夏季、年末年始、創立記念日
・年次有給休暇（初年度10日）
・誕生日、リフレッシュ休暇など年間125日