三菱電機エンジニアリング株式会社

【兵庫/尼崎】人事総務（給与社保・労政・採用）※年休124日/三菱電機グループ/伊丹事業所

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■業務概要：約800名程の社員が在籍する伊丹事業所にて、人事総務業務をご担当いただきます。ご経験に応じてメイン業務を決めて、従事いただきます。事業所の人事総務部門として関係各所とコミュニケーションを取りながら、業務を推進いただきます。
・人事・給与社保
・労政
・採用
※これまで担当したことがない領域に関しては経験者がサポートします。
■業務ローテーション：全体像を把握するため、将来的には色々な業務を学んでいただく予定です（それに伴い、他事業所への異動が発生する可能性がございます）。
※従事する業務の変更の範囲：入社後は記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、他業務に変更の可能性もあります。
■入社後について：入社時は先輩社員について学んで頂き、育成計画に基づき、業務フローの一部分を徐々にご担当して頂きます。
■教育体制及び研修制度：三菱電機（株）の研修を受講することも可能です。中途採用での入社者も多く、受け入れ態勢も抜群です。
■リモートワーク：制度としてはございますので、事情に応じて取得は可能です（実態としては出社ベースで勤務されている方が多いです）。
■福利厚生：育児支援施策、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン等様々な福利厚生をご用意しており、ワークライフバランスの良い環境を目指しております。
■三菱電機エンジニアリング（株）伊丹事業所について：
◎伊丹事業所の事業：無線通信機器、衛星通信機器、光通信機器、大型望遠鏡、レーダー応用機器、電力開閉機器、鉄道車両用電機品、メカトロ機器、パワエレ機器、生産設備などの開発・設計および関連する各種電機品の開発・設計・製作など、幅広い事業内容を展開しております。
◎特徴：約800名程の社員が在籍しており、約9割がエンジニアです。その内、3割程度が隣接する三菱電機社伊丹地区の中で就業しています。
◎立地について：大阪駅から電車で約10分、大阪、神戸、京都などへのアクセスが良い立地です。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・人事に関するいずれかのご経験（人事・給与社保・労政・採用など）

【尚可】
・現在担当している領域以外の知識・経験が豊富な方
・育成経験がある方

＜勤務地詳細＞
伊丹事業所
住所：兵庫県尼崎市塚口本町6-16-1
勤務地最寄駅：JR線／猪名寺駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※変更の範囲：入社後は記載された勤務地での業務をお任せしますが、その後は個々の適性や希望を考慮し、他の拠点への異動の可能性もあります。

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※フレックス制度有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤距離2km未満は対象外
住宅手当：賃貸に居住する世帯主に会社基準による額を支給。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基礎技術や専門技術の取得に向けて、多様な研修や適切な教育カリキュラムによって無理のない技術習得を支援します。あくまでも自主性を尊重した研修となっておりますので、積極的に各研修へご参加下さい。

＜その他補足＞
カフェテリアプラン、共済会、親睦会、自社保養所、社内住宅資金融資等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※事業所に応じ年休日数変動あり
■年間カレンダーあり。土日祝、有給、慶弔、特別、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年時に3～5日の休暇と報奨金を支給)、夏季・年末年始・GWに一週間前後