掲載予定期間:2024/9/9(月)~2024/12/1(日)更新日:2024/11/13(水)

株式会社SICデジタル

【大阪】車載ソフトウェア開発エンジニア◇年間休日125日・残業平均15H~20H・中途入社約7割

締切間近
正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】車載ソフトウェア開発エンジニア◇年間休日125日・残業平均15H~20H・中途入社約7割

◇中途入社比率約7割! 残業平均15H~20H・男性の育休実績有りで働きやすい環境◇

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
<車載ECUのソフトウェア開発>
・顧客要求に基づき、ソフトウェア要件分析~ソフトウェア検証のプロセス実施
・顧客懸念事項をヒアリングし、問題の分析や、解決策の提案
【開発環境】
・言語… C
・OS…AUTOSAR OS
【案件例】
・ドメインコントローラ開発
・セントラルECU開発
・インバータ開発
・電動パワーステアリング開発

■魅力・やりがい:
・上流工程からの参加が可能です。
・Automotive SPICE習得による品質レベルの向上に貢献。
・最先端の車載技術を体験することができます。
・メンバー、リーダー、マネージャーとキャリアプランを形成できます。

■当社の魅力:
・長期的なキャリア形成が叶う環境
担当分野、キャリアのスライドも可能です。将来的にはプロジェクトリーダーとしてキャリアアップしていただくことが可能です。
様々な分野への事業展開を行う同社にてスキルを身に付けることで多様なキャリアを実現していただけます!

■今後の展望:
当社の得意分野は、制御系のソフトウェア開発、Web系開発や組込み系ソフトウェア開発の技術、知識をベースに、セキュリティ、IPカメラ、自動運転、社会インフラなど、新たな社会システムを発展させる事、また、当社のDXによる成果をお客様にご提供する事です。今までの事業を継続しながら、DXにより変革を継続し、未来へ向かいます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発のご経験(3年程度)
・C、C++開発のご経験

■歓迎条件:
・車載ソフトウェア開発のご経験
・上流工程(要件定義、基本設計)のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験(サブリーダー以上)
・Automotive-SPICEのご経験
・モデルベース開発のご経験

■求める人物像
・車載ソフトウェア開発技術を習得し、共有する意欲のある方
・主体的に顧客/メンバーとのコミュニケーションが取れる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府吹田市広芝町12-25 クオレ江坂ビル10F
勤務地最寄駅:大阪市営地下鉄御堂筋線・北大阪線/江坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(客先含む)】
※本社大阪市営地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩約6分
本社もしくは客先常駐(大阪府、兵庫県)での勤務となります。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■特記事項なし

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
■特記事項なし

給与

<予定年収>
385万円~485万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~305,000円
固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~355,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月、12月)※業績に応じて期末賞与(9月)が支給される場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
家族手当:■配偶者10,000円/月、子一人5,000円/月
住宅手当:■独身15,000円/月、扶養有25,000円/月
社会保険:■特記事項なし
退職金制度:■特記事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金制度、研修(マネジメント研修、リーダー研修、技術件研修)

<その他補足>
健康保険、厚生年金保険、労働保険(雇用、労災)、企業年金基金、団体保険
確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、資格奨励金制度、定期健康診断制度、健保組合保養施設の利用可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、リフレッシュ休暇(5日)、特別休暇(慶弔休暇等)、年次有給休暇(初年度10日)、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(男性の実績あり)

会社概要

事業概要

■沿革:
弊社は2008年に、コンピュータの応用を中心とした情報処理サービスを目的として設立されました。
2015年10月に、株式会社システム情報(現:株式会社SI&C)の100%子会社となりました。
詳細はHPをご参照ください。(https://sydic.co.jp/about/)
■事業内容
1. PMO、コンサルティング
2. 音声認識・画像認識エンジンなどの先進技術を用いたソリューション開発
3. Webアプリケーション、iOS、Android、POSレジ、車載システムなどのソフトウェア開発

所在地

〒564-0052
大阪府吹田市広芝町12-25 クオレ江坂ビル10F

設立
2008年12月
従業員数
43名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011146478

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