掲載予定期間:2024/9/23(月)~2024/12/15(日)更新日:2024/11/19(火)

東3冷凍機株式会社

【名古屋/転勤なし】空調機器設置工事の施工管理※10年連続で全国1位の販売実績(省エネエアコン)

正社員
求人詳細

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仕事内容

【名古屋/転勤なし】空調機器設置工事の施工管理※10年連続で全国1位の販売実績(省エネエアコン)

■業務概要:
業務用空調機器の設置工事の施工管理をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
営業が受注後、設計部と意見を交換しながら適切な工事計画を作成します。仕事の流れは、現地調査・詳細打ち合わせ→積算→工程表作成→工事部や協力会社との段取り・打ち合わせ→現場スタート→工程・現場管理→工事完了となります。
・現地調査:サーモグラフィー等を活用し、科学的ユーザー目線で快適さを追求していきます。
・見積作成:設置位置や台数調整を行いながら書類を作成します。
・工程表作成:工事部や協力会社とやり取りをしながら段取りを決めていきます。
・現場管理:担当現場は多くても3件ほどです。工程の進捗管理を行い、スムーズに現場が進められるようにしていきます。
■施工先:
大手FCチェーン店や飲食店、理美容室、医院、旅館やオフィスなどになります。
■同社の魅力:【空調機器はなくてはならないものになっています】
気候変動が激しい昨今ではエアコンは必要不可欠であり、景気に左右されない安定的な商品となりつつあります。経年化した建物での空調機器の更新需要が絶えないことも要因の一つです。また、古い機器だと光熱費がかさむこともあり、「省エネ」へのニーズも高まっています。「快適な空間が提供できず集客に響くことが悩み」「体調が悪い人も来るので、常時快適な空間を創りたい」「従業員の仕事が捗るように、快適な空間を創りたい」などエアコンへの関心も高まっており、大きな商機も迎えています。
同社はダイキン工業の正規代理店981社中、全国2位(FIVESTARZEAS)、省エネエアコン販売台数1位であり、神戸支店も開設され、業績も好調です。
多くのお客様から支持される理由は 1台売って終わりというわけではなくプロに徹した空調改善提案と メンテナンスの細やかさがあるからです。
お客様それぞれのプランニング・施工・メンテナンス三位一体の体制づくりに加え、10年保証システムを設け、今期15年目を迎えます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・施工管理の経験(業界は問いません)

■歓迎条件:
・CADの使用スキル(AutoCADと互換性のあるダイキンのFILDERを使います)
・1級、2級管工事施工管理技士の資格
※有取得者は特に歓迎します。入社時点でお持ちでなくても問題はありません。「資格取得支援制度」があるため、会社のフォローを受けながら、資格取得を目指していただくことが可能です。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市 中村区亀島2-12-12
勤務地最寄駅:JR各線/名古屋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>

補足事項なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~550,000円
固定残業手当/月:61,000円~134,100円(固定残業時間42時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
311,000円~684,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験者基本給モデル:30万円以上
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■年収例:785万円(3年目、44歳男性/月給365,000円)、666万円(2年目、27歳男性/月給275,000円)
※年収低下に繋がる「マイナスの転職」にならないよう、前職給与を最大限考慮します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(講習の受講代を会社が負担)
■研修制度(「製品・営業・技術・仕事への心構え」などの研修を用意)

<その他補足>
■育児・介護休業制度
■インセンティブ制度
■リゾートトラスト エクシブ利用可能(入社1年後より年1回1泊室料会社負担)
■社用車貸与(通勤利用可※自宅駐車場代も支給)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日※当社カレンダーによる
GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(一決算期以上在籍ごよりオフシーズンに5日間付与/土日と合わせた長期休暇も可)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・空調設備設計施工
・冷凍、冷蔵設備設計施工
・厨房設備設計施工
・補助金事業

所在地

〒453-0013
愛知県名古屋市 中村区亀島2-12-12

設立
1961年10月
従業員数
105名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011152121

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