株式会社 カーセブン デジフィールド
【未経験歓迎・第二新卒】法人向け営業(SaaSシステム・FC出店提案)残業月10H程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎!第二新卒OK】
■概要:
自動車流通業界に特化したITサービス事業を展開している当社にて、法人営業をご担当頂きます。
■業務内容:
◇システム(SaaSパッケージ)契約の獲得
大手企業、経営層へ自動車流通関連業務のDX提案
取引先1,000社を超える自社開発アプリケーションによるソリューションセールス
◇FC出店契約の獲得
■SaaS導入のクライアントのメリット:
(1)業務の合理化:
これまでの手書きによる書類作成の業務フローでは同内容の資料を複数作成する必要があるがSaaS導入により車検情報の取り込みやお客様のアンケート回答により、必要な情報が一元管理され重複業務が削減されることで業務が大幅に合理化できます。その結果、中古車販売・買取店のメイン業務である接客に多くの時間を当てられ業績UPに貢献することが可能です。
(2)コンプライアンス遵守:
システム化で販売・買取の商流が見える化され、担当者・上司によるチェックが効くためコンプライアンス強化ができている。
■研修体制:
〈入社後2ヶ月間〉徹底したロープレ研修を実施します。
〈3ヶ月目以降〉
基本的に1人でクライアントを訪問いたします。相手や商談内容に応じて、先輩や上司が同行しますのでご安心ください。
■仕事のやりがい:
お客様の新店出店投資額は1億円程度。お客様の事業上の課題や目標を伺い、経営課題解決のソリューションとして選択して頂きます。
その為にはマクロ経済や個別企業の分析など自己研鑽することは複合的にあり、実績を残している社員はお客様の信頼と自己成長を手に入れています。
■当社について:
1999年創業以来、私たちは安心安全な自動車流通と自動車流通関連業界の発展を通じて社会に貢献することに勤めてまいりました。
業界唯一の「安心宣言」のもと、販売と買取をワンオペレーションで運営する中古車販売・買取ビジネス「カーセブン事業」と、そのノウハウを元に競合他社を含め自動車流通関連業界むけに、最先端技術によるSaaSやPaaSなどを提供する「プラットフォーム事業」を両輪としています。
在庫情報の管理・共有や査定業務のデジタル化などのノウハウを両事業で共有しながら、幅広いステークホルダーの声を反映することで、業界の発展に貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<未経験歓迎・第二新卒OK>
■必須要件:
・基本的なビジネスマナーをお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー23F
勤務地最寄駅:JR線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
将来的に他部門への異動の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:2000時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50~18:00
<その他就業時間補足>
残業:月平均10時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件変更なし
給与
436万円~500万円
<賃金形態>
月給制
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~260,000円
<月給>
245,000円~260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定
■賞与:26.7万円~54.5万円/回※目標達成状況により変動有※業績により決算賞与有
■モデル年収:インセンティブ・賞与含む
28歳:536万円(基本給366万円)
32歳:723万円(基本給486万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(月額50,000円迄)
住宅手当:家賃補助制度あり(年齢等条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の場合に支給
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・結婚祝金、出産祝金制度あり
・奨学金返済支援制度(年齢等規定あり)
・自動車免許補助制度(年齢等規定あり)
・異動に伴う転居費用補助制度
・インセンティブ(年間70~80万円:1店舗オープン7万円。研修受託で15万円の実績あり)
休日・休暇
年間有給休暇3日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※年間休日カレンダーの指定により年間3日程度土曜日出勤あり
GW、夏季、年末年始(12/28~1/3)、年次有給休暇、慶弔
会社概要
- 事業概要
■概要
弊社では、2つの事業を柱としたビジネスモデルを構築しています。
●自動車の買取・販売の「カーセブン」のフランチャイズ、直営店舗の運営
自動車業界を覆す「安心宣言」の提供
●自動車流通に特化したSaas, システム受託開発などのプラットフォーム事業
中古車の売買の事業だけでなく、自動車流通に特化したSaasの展開など、プラットフォーム事業に精通しております。
様々な新しい事業がどんどん発足していくベンチャー気質な企業です。- 所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー23F- 設立
- 1999年7月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 127百万円
- 売上高
3,052百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.