株式会社中国銀行

【岡山】国際業務（専門職）◇業界未経験歓迎！／ノー残業デー有◇

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＼岡山県内トップシェア・平均勤続年数16年以上・ノー残業デー有・完全週休2日制（土日祝）・平均有給休暇取得日数12.4日／

■概要：
当行は設立から90年以上、創立まで辿ると、約140年の歴史と伝統があり、地域のお客さまに『選ばれ』『信頼される』銀行を目指して、従業員一同、日々の業務に取組んできました。また、2022年10月に持ち株会社体制へ移行し、さらなるグループシナジーを最大化にすべく、お客さまの多様化する課題に応えていくことを目指しています。今回は、さらなる事業拡大に向け、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。

■業務内容：
・取引先の海外ビジネス支援（コンサルティング業務、M&A業務等）
・営業店行員の取引先訪問に同行し、国際業務の推進
・国際業務についてのノウハウ指導
・海外企業向け融資の起案にかかる業務全般の遂行（案件発掘から起案、期中管理等を含む）
・期中管理の高度化や起案フローの効率化に資する企画立案・実行 など

■今回の採用について：
総合職ではなく、自身の強みを生かせる専門職としての採用です。通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度になっています。中途採用者も十分にご活躍いただける環境が整っていますので、安心してご応募ください。

■当行の魅力：
◎新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。
◎福利厚生：育児休業（取得率100％・前年実績）、介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、ノー残業デー、住宅融資、持株会、企業年金基金、寮、社宅、研修センター、総合グランド、サークル活動など
◎中途採用強化中！過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れており、他業種からの採用者が増えています。今後、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めていく方針です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・海外ビジネスに関する実務経験（海外向け融資 など）
・TOEIC(R)テスト750点以上

■歓迎条件：
・BATIC（Accounting Maneger Level)など
・海外企業の財務に関する知識
・海外シンジケートローンに関する知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岡山県岡山市北区丸の内1-15-20
勤務地最寄駅：岡山電軌東山本線／県庁通り駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
原則として転勤は想定していません。
ただし、組織体制の変更により将来的に転勤の可能性はあります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
11ヶ月
■入社時期によって6か月～11か月となります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関の場合、上限5万円で全額支給
家族手当：扶養する子が対象
住宅手当：会社命令により生活の本拠地以外に転勤した場合
寮社宅：会社命令により生活の本拠地以外に転勤した場合
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修センターでの集合研修、現場OJT、全国地方銀行協会主催の各種講座、通信講座（多彩なコースの受講が可能）、アジアへの海外研修、中国への留学、日本生産性本部へのトレーニー派遣　など

＜その他補足＞
■従業員持株会、住宅融資、企業年金
■育児・介護休業、育児・介護短時間勤務
■ノー残業デー
■難関資格合格者への報奨金支給
■経営コンサルタント養成講座、中小企業経営支援講座等
■通信講座、語学研修等
■サークル活動（英会話、華道、将棋、詩吟、野球、サッカー、テニス、バレーボール、フェンシング、剣道など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12月31日～1月3日）、年次有給休暇（入社時に付与、1週間連続休暇、ファミリー休暇5日を含む）、慶弔特別休暇　など