株式会社日産オートモーティブテクノロジー

【神奈川／業界未経験歓迎】プロジェクトマネジメント（エンジン性能開発）※世界で走る日産のクルマを開発

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■求人のポイント：
・業界未経験歓迎！日産車のエンジン性能開発に関して幅広く携わることができるポジションとなります！
・自動車最大手メーカー「NISSAN」のグループ会社／「SAKURA」「ROOX」等のクルマを開発、設計する優良企業です。
・健康経営優良法人2023に4年連続で認定／福利厚生充実
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務概要：
・エンジン性能開発の取りまとめ、ECM（エンジンコントロールモジュール）の制御定数の取りまとめ、プロジェクト適用判断のための各種開発推進業務に携わっていただきます。

■業務詳細：
※具体的には、下記業務をご経験に応じてお任せいたします。
◇エンジン性能開発の取りまとめ
・エンジンの出力、燃費、排出ガス、音振性能、車両運転性などの性能目標を達成するための様々な課題を解決します。
・必要なデータの収集や解析、その為の試験計画の立案の取りまとめや、特には改良案の提案を担います。
◇ECMの制御定数の取りまとめ
・ECMが目標通りにエンジンを制御できるように、適切なプロセスと適切なタイミングで関係者に制御定数を提案頂けるようにデザインレビューを管理します。
・ソフトウエア作成の取りまとめグループや制御定数を提案する多くのグループと常に連携しながら、制御定数を織り込んだECMソフトのデザインレビューを経て、サプライヤーにリリースする業務を推進します。
◇上記に伴う各種開発推進業務
・上記取りまとめのため、時として発生する背反性能の解決、車両評価における性能課題の解決の推進役として活躍して頂きます。

■業務魅力：
・エンジンの性能開発を広く見渡すことができます。
・性能開発に関わる多くの人とコミュニケーションを取り、自身の技術を伸ばすことができます。
・車が売り出される最後の最後まで関わる事ができます。
・社員同士が部署の垣根を超えて距離が近く、風通しのいい環境です。

■組織構成：
・配属組織は全体で23名の構成となっております。

■教育環境：
・2～3年を目安に、OJTにて知識・経験を積んでいただきます。
・業務に必要な知識はマニュアルで習得いただいたり、日産自動車と同じ研修を受講することが可能です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・製造業におけるプロジェクトマネジメント経験
・英語に抵抗のない方（読み書きレベル）

■歓迎条件：
・自動車業界で、車両／エンジン性能開発に携わったご経験

＜勤務地詳細1＞
厚木センター
住所：神奈川県厚木市岡津古久560-2
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：神奈川県厚木市岡田3050 厚木アクストメインタワー12F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
・時間外労働月平均25h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に則り支給
家族手当：規定に則り支給
住宅手当：家賃の75％（上限4万円）の補助（規定あり）
寮社宅：独身寮あり（規定あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：規定に則り支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
CAD研修/認定制度、専門領域の研修、英語の研修等、日産自動車と同じプログラムを受講可能です。
また、業務の不明点は近くの先輩社員に気軽に聞いていただける環境が整っています。

＜その他補足＞
・育児休職：養育する子が2歳に達した後の4月末まで取得が可能（※育児休業取得率：男性：48%、女性：100%）
・介護休職：配偶者、配偶者の父母又は1親等以内の親族、祖父母･兄弟姉妹･孫を対象として、1年間まで取得が可能
・家庭と仕事の両立を支援する休暇制度あり
・持ち家支援の家族家賃補助：家族がいる方への家賃補助制度があり。一定期間（最長10年間）家賃の補助をする制度を用意（※社内規定あり）
・保養所利用サービス
・自動車購入援助金制度
・社会保険以外の保険加入

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・ゴールデンウィーク（9日間程度）、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）
・リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、勤続節目休暇、忌引き休暇、結婚休暇、産前産後休暇など