鶴丸海運株式会社

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【東京／有明】配車手配／フェリー航送◇営業経験を活かしてキャリアチェンジ◎総合物流企業◇年休127日

【東京／有明】配車手配／フェリー航送◇営業経験を活かしてキャリアチェンジ◎総合物流企業◇年休127日

～定着率◎過去10年間の新卒3年以内離職率0％／大手原料メーカーとの取引あり／若手からベテランまで活躍できる環境／風通しの良い環境／創業100年超の老舗企業～

■業務内容：
当事業所では、自社や他社のトレーラーを利用した貨物の陸送および九州向けへのフェリー航送を行っています。その物流オペレーションを担う配車担当を募集しております。

■業務詳細：
（1）フェリー航送における、乗下船や配送を担う協力会社の手配
（2）客先からの輸送案件の受注
（3）集荷や敗訴井野配車業務、フェリー航送の運行管理
（4）フェリー会社との船枠交渉、乗船連絡
（5）輸送案件の営業活動
（6）フェリー会社やドライバー等の取引先からのトラブル対応
【変更の範囲：会社の定める業務】

■主な一日の流れ：
◇出勤時
・フェリー各社へ乗船の申し込み
・翌日配送する車両番号、配送先、出発する場所の確認
・翌日集荷する予定の内容確認

◇朝方
・乗務員からの問合せやトラブル対応
・客先／傭車先からの問合せ対応

◇昼前
・大まかな配車組みを行う。
・客先・傭車先からの問合せに対応する。

◇昼後
・前日オーダーの客先のオーダー有無確認
・客先／傭車先からの問合せ対応

◇夕方※職員で手分けをして行う
・PM15：00頃にオーダー確定→配車組みの変更・確定
・乗務員へ翌日の作業指図書を発行、メール送信
・乗務員に乗船作業指示
・客先に車両情報のFAX及びメールを送付
・客先／傭車先からの問合せ対応

◇退勤時
・翌日の配送／集荷予定を配車簿に落とし込む
・日報を作成／提出


■当社の魅力：
◇創業100年以上の総合物流企業です。長い歴史の中で、海上事業、陸上事業、港湾事業、ロジスティクス事業と物流事業を多角化展開してきました。
◇これまでの物流ノウハウを活かして、さらなる新規事業の多角化展開を進めております。近年ではタイやインドネシアに事業所を設立するなど、海外事業も展開し経営基盤をより強固なものにしています。
◇新卒入社の過去10年間離職率は1割程度と低いです。若手からベテランまで活躍できる環境です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方
・民間企業での営業経験または対人折衝経験3年以上
・関東圏の地理や道路交通事情の知識
・普通自動車運転免許（AT限定可）

■歓迎条件：
・運送会社での配車業務の実務経験（3年以上）
・貨客船フェリーでの輸送業務の実務経験（3年以上）
・チームリーダーとしてのマネジメント経験
・運航管理者資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：運航管理者

＜勤務地詳細＞
複合物流部 東京営業所
住所：東京都江東区有明4丁目8番6号 東京港フェリー埠頭ターミナルビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤可能（無料駐車場あり）
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
将来的に他拠点への転勤、出向の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※所属長の判断により、始業時刻を繰上げ、終業時刻を繰下げる場合がございます。
■残業月平均30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,060円～201,900円
その他固定手当/月：15,000円～48,000円

＜月給＞
206,060円～249,900円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定。
※昇給賞与は事業業績及び本人の能力により判断。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※1,075,500～1,642,000円／2023年度実績
■その他固定手当：
住宅手当5,000～18,000円
地域手当10,000～30,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
家族手当：健康保険の扶養者のうち配偶者やお子様につて手当あり
住宅手当：5,000円～18,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
定年後再雇用あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社時研修、職階に応じた研修予定／OJT
■教育制度：有（入社時研修、職階に応じた研修予定）

＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当
■財形貯蓄制度
■各種表彰（社長表彰・無災害記録表彰など）
■社長賞（年1回）
■各種レクリエーション
■保養所施設（佐賀県）
■福利厚生倶楽部加入（各種レジャー施設の割引制度）
■確定給付年金

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■休日：日・祝日・その他※月曜日の配車を組むため、土曜日は出勤となります。
■年末年始休暇（12/30～1/4）、夏季休暇（4日間）
■特別休暇（慶弔等）