株式会社SBJ銀行

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【東京】窓口テラー（預金・為替）◆月給30万～◆国最大級の金融機関・新韓銀行の日本法人／総合職

【東京】窓口テラー（預金・為替）◆月給30万～◆国最大級の金融機関・新韓銀行の日本法人／総合職

■□月平均残業20時間程度・土日祝休・年休120日の働きやすい環境／中途入行者60%以上でジョインしやすい□■

＝求人のポイント＝
●顧客は法人・個人いずれも日系クライアントが殆どで、業績も安定しています。
●風通しがよく、若手から活躍できる風土があります。
●行員は日本人の方の割合が多いです。

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
ご経験を活かし、同行の窓口テラー（預金・為替）業務をお任せいたします。当行の業容拡大及び新事業拡大に伴う業務量増加に伴う募集です。

■業務詳細：
・窓口テラー業務（預金の払い戻しや受け入れ、送金、振り込みといった為替の業務、口座作成、振替など）
・内部事務業務全般

■配属先：
東京勤務地の何れかの拠点に配属予定です。その後のキャリアプランの中で、総合職として当支店以外への異動の可能性もございます。

■職場環境：
月平均残業は20時間程度です。（時期による変動あり）また、職員の60%以上が中途入行者で構成されているため、中途でもジョインしやすい環境です。

■特徴：
SBJ銀行は、開業14年目の銀行です。日本の金融庁から銀行業の免許を取得した数少ない外資系銀行として、ニッチマーケットを足がかりに、日本のマーケットで急成長を遂げています。
直近では、「RE:BOOT SBJ」を掲げ、時代の急速な変化に迅速かつ柔軟に対応する為、Agile・Core・Eliminateの精神のもと、地球規模で物事を考え、全職員が一丸となり、自由闊達な企業文化醸成を目指し、持続可能なSBJ銀行文化を追求しています。2020年4月に、システム子会社「株式会社SBJ DNX」を設立し、FinTech分野への積極的な取り組みを強化しております。
また、職員の60％以上が中途入行者で構成されており、「銀行がおもしろくなる」をキャッチフレーズに日本に独自のビジネスモデルを展開しています。

■当行の特徴：
銀行らしくないオープンな社風が特徴です。スピード感とチームワークを重視されており職位・業務を限定せず、社員のチャレンジ精神を大切にされています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・金融機関で窓口テラー経験（預金・内国為替・外国為替のいずれかの経験で可）をお持ちの方
※金融機関＝銀行・信用金庫・信託銀行など

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区芝5-36-7
勤務地最寄駅：ＪＲ線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京支店
住所：東京都千代田区丸の内1丁目6番1号 丸の内センタービルディング1階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
新宿支店
住所：東京都新宿区歌舞伎町二丁目31番11号 第2モナミビル2階
勤務地最寄駅：ＪＲ線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【上野支店：〒110-0015 東京都台東区東上野一丁目14番4号 野村不動産上野ビル8階】※ご本人希望を確認し初期勤務地を決定いたします。

＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:30～14:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：20時間程度／月※時期により変動する場合もございます。休憩時間は上記の間で1時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※契約社員（1年）採用になる可能性もございます。

＜試用期間＞
3ヶ月
※契約社員補足：【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：有　通算契約期間上限5年】

＜予定年収＞
420万円～530万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,200,000円～5,300,000円

＜月額＞
300,000円～378,571円（14分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は前職での年収額や経験・能力などを考慮の上、当行の規定により決定致します（相談可）。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。

＜その他補足＞
■リロクラブ加入
■被服費補助（年1回）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（12/31～1/3）、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇