ジャパン・アクティベーション・キャピタル株式会社 【東京】人事（経理／労務）※1人目採用／日経新聞に掲載済みの成長中ファンド／年休122日

【東京】人事（経理／労務）※1人目採用／日経新聞に掲載済みの成長中ファンド／年休122日

【1300億規模の急成長中企業で勤怠管理／日本企業の躍進に貢献／プロフェッショナル直下の成長環境／働き方◎】
●現在CFOが兼務している経理業務／CHROが兼務している労務業務の後任としての募集となります。
└入社後はCFO・CHROと協業頂き、徐々にキャッチアップいただく予定です
●ファンド事業を展開しており大手企業の主要株主として企業変革を伴走
●1300億円資金調達済み、5000億の調達に向け成長中※日経新聞にも掲載
●完全土日祝休み／年休122日の働きやすい環境です

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
◎経理業務
・経理業務（月次記帳、出納、請求書管理、月次決算、年次決算）
・役職員組合の経理補助業務（記帳書類の管理）
・ファンドの経理補助業務（管理・記帳、報告資料の作成補助）
・書類保管・管理
・総務関連業務

◎労務業務
・労働契約管理
・労働時間管理
・入退社手続きの管理
・福利厚生の運営
・労働法令の遵守
・労働条件や職場環境に関する従業員の不満や苦情解決
・労働争議が発生した際の調整・解決策の提案
・コンペンセーション＆ベネフィットの運営

※業務フロー整備段階のため、新しい会社を立ち上げる経験を身につけられます。
※ご経験や志向性に合わせて、業務をお任せいたします。

■入社後の教育体制：
・CFO・CHRO直下でご就業いただきます。
（経験のない業務はサポートを受けながら対応いただきます）
・ご経験や志向性に合わせて、業務に慣れるところからご就業いただけます。
・状況に応じ、業務委託スタッフと連携して業務を行っていただく可能性もあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社における経理の実務経験（目安3年以上）
・人事労務のご経験(目安1年半以上)

■歓迎条件：
経理
・年次決算の経験
・ファンド業界や金融業界の経験
・公認会計士（短答式合格者含む）／税理士（科目合格者含む）／日商簿記2級以上の資格
労務
・コンペンセーション＆ベネフィットに関するご経験
・労働契約の作成や労務管理システムの運用のご経験
・人事関連の資格（社会保険労務士など）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー16F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
有
2024年10月に青山一丁目に本社移転予定です。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,800,000円～6,399,996円
固定残業手当/月：100,000円～133,333円（固定残業時間32時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：無（但し、今後の業績により検討）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（通期定期の1ヶ月分）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
　

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始（12/27～1/3）、忌引休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、有給休暇（10日～15日）※最短入社日から付与（入社月による）