掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/9/28(土)

双日建材株式会社

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営業職(木材の仕入れ~販売)◆既存・新規営業/双日グループ/語学力を活かせる

正社員
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仕事内容

営業職(木材の仕入れ~販売)◆既存・新規営業/双日グループ/語学力を活かせる

~木材素材2課/既存・新規営業/海外出張あり(中国・ベトナム)/残業月8.49H/基本土日祝休み/双日グループの安定基盤~

■概要:
国産材及び輸入材の仕入れ~販売の営業をお任せします。
組織目標必達するべく、即戦力としてご活躍頂ける方を募集します。

■業務内容:
・仕入れ/在庫管理/受注/価格数量交渉などを一貫してご担当いただきます。
・入社直後は先輩社員との同行営業を経て知識経験を身につけ、徐々に担当先を引き継ぎます。
・ゆくゆくは、ジョブローテーションや担当替えにより、知識の幅を広げます。また、中長期での海外勤務経験もあり得ますので、様々な場所でのご活躍を期待します。
・将来的には、チームリーダーや、知識・経験をもとに後輩・若手育成も期待します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細:
<取り扱い商材>
輸入木材製品(集成材、木材、合板、LVL、OSB)
国内木材製品(集成材、木材、合板、LVL、建材)
輸入建材製品(建具、収納家具(SHP))
<営業形態>
既存営業後、習熟度に応じて新規営業を担っていただくイメージです。ご経験によっては入社直後から新規営業も期待します。
<担当企業数>
15~20社程度/人
<出張先>
国内エリア問わず、中国、ベトナム

■配属部署:
木材素材2課は課長含む5名が在籍しています(40代2名、20代3名)。
チームワーク良くわきあいあいとした雰囲気です。先輩上司と同行出張もあります。

■就業環境:
・フレックスタイム制度の利用が可能です。
・テレワーク勤務は制度上週2回まで可能ですが、実際には出社か外出(出張含む)が多いです。
・お客様が来日する際、アテンドのために休日出勤が発生する可能性があります(年1~2回程度)。

■当社の特徴:
150年以上にわたって多くの国と地域の発展を、ビジネスという側面からサポートしている双日グループの中核企業として、その基盤を生かし、安定した業績を実現しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
木材販売卸経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル 21F
勤務地最寄駅:大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
テレワーク勤務:制度上、週2回までOK ※実際には出社か外出(出張含む)が多いです。
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月8.49時間(2023年度平均)※24年6月1日に組織改編のため前進の組織を参考

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~687万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):335,000円~390,000円

<月給>
335,000円~390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は賞与5ヶ月を含む目安金額です(1回目:1ヶ月分、2回目:2ヶ月分、3回目以降~:業績連動型で会社決定の月数)
となりますので予めご了承ください。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:社内規定に基づき支給
寮社宅:借上社宅制度あり(総合職のみ・条件あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励金制度(資格取得にかかる受講・受験費用は会社が補助&資格取得時に奨励金を支給)、登用資格取得制度(昇進に必要な資格取得を会社が支援…簿記、会計、法務、貿易実務、TOEIC(R)テスト、施工管理技士)等

<その他補足>
■福利厚生:確定給付年金制度、会員制福利厚生制度(ベネフィット・ワン)
■その他制度:海外トレーニー制度、転勤異動自己申告制度、慶弔金支給制度、長期欠勤期間制度、休職制度、育児休業制度、介護休業制度、通年ノーネクタイ・ノージャケット制度、双日持株会制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、長期傷病休暇、特別休暇(結婚・忌引・転勤)、看護休暇、介護休暇、産前産後休暇
※お客様アテンドのため、休日出勤が発生する可能性あり(年1~2回程度)

会社概要

事業概要

■事業内容:双日グループの総合住宅建材商社として、国内有数の取扱高を誇る専門商社です。
■事業詳細:建材・木材他建築資材等の売買
(1)合板及び合板加工品、木質繊維板、窯業建材、金属建材、住宅機器、室内装飾品、木材及び木材製品、断熱材、建具、家具、建築関連薬品、工業薬品、健康器具、その他 建築資材
(2)日用品雑貨、園芸用品
・建設用仮設資材の売買、賃貸、仲介及び管理業 ・商業デザインの企画・設計 ・各種工事の企画・調査・設計・管理及び請負業 ・不動産売買・仲介業

所在地

〒100-0004
東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル 21F

設立
1982年4月
従業員数
334名
上場市場名
非上場
資本金
1,039百万円
売上高

197,025百万円

経常利益
4,023百万円
平均年齢
48.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011167558

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