掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/10/11(金)

株式会社キャリタス

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【飯田橋】採用ソリューション営業◇自社の多様なサービスを提供/IPO準備中/フレックス/リモート可

正社員
求人詳細

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仕事内容

【飯田橋】採用ソリューション営業◇自社の多様なサービスを提供/IPO準備中/フレックス/リモート可

~創立50年の歴史を持つ老舗大手総合人材企業/IPO準備中/フルフレックス/リモート可~

◆顧客の課題に向き合い、ソリューション提案後も営業担当がしっかり伴走し続けます!
◆求人媒体・イベント・HP制作やパンフレット制作など、様々なソリューションのご提案が可能です。
◆業界未経験からも多数入社実績有!

■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
◇自社新卒求人媒体『キャリタス就活』『CareerForum.net(バイリンガルのための就職・転職サイト)』をはじめとした新卒領域での課題解決のトータルソリューション営業です。キャリタスの幅広いサービスを掛け合わせ、クライアントのニーズに合わせたソリューションを提供します。

◇新卒・中途採用を行っている企業・団体はすべてがターゲットで、母集団形成・採用ブランディング・採用フロー構築など、さまざまな採用課題に対して、オリジナルの提案を行っていきます。

■具体的には:
◎「キャリタス就活」「キャリタス就活フォーラム」の企画提案
◎グローバル採用の企画提案
◎採用ブランディングの企画提案
(採用HP、ブランディングムービー、インターンシップコンテンツ等のオリジナル制作物の提案)
◎新卒採用活動の進行管理を行うシステムの構築・運用等
◎企業セミナー・説明会の企画・運営、選考ツールの開発・提供、内定者フォロー企画の提案など、人材採用プロセス全般の支援
◎インターンシップの企画・運営

■ご入社後の教育体制:
ご入社初日にはオリエンテーションを行い、翌日から現場にてOJTとなります。2~3週間ほどは先輩同行をし、徐々に引継ぎを行っていきます。
取り扱い商材の勉強会も実施しており、キャッチアップの機会は豊富に準備しています。先輩も多く相談しやすい環境ですので、ご安心ください!

■当社営業の強み:
採用選考時に使用できる適性検査・能力テスト商材の提案や、HP・入社案内パンフレットをはじめとする広報物を通じたブランディングのお手伝いが可能。多種多様な無形商材を組み合わせて提案することができるため、年々多様化するクライアント企業の課題にフレキシブルな姿勢で応じることができます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下2ついずれも満たす方
・2年以上の社会人経験
・営業の実務経験(法人・個人不問)

■歓迎条件:
・人材業界での就業経験
・人材ビジネスに関心・想いのある方、提案力を身につけたい方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル9F
勤務地最寄駅:総武線/飯田橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める範囲】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間程度※時期により変動

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~280,000円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
260,000円~330,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(※昨年実績4.4カ月/年)
■その他固定手当:固定残業手当として、月50,000円支給。基準内賃金と所定労働日数から算出された時間から50,000円を超える分は追加で支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:社内規定あり
住宅手当:本社勤務:世帯主月4万円/非世帯主月2万円
寮社宅:借り上げ社宅(※転勤者のみ6年有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援補助(業務にまつわる資格の資格取得料を一部会社負担)
■外部研修受講制度

<その他補足>
■住宅手当(本社勤務:世帯主4万円/非世帯主2万円) 
■家族手当
■永年勤続表彰 
■自己研修制度(カフェテリアプラン)
■福利厚生施設(千葉県大原・新潟県越後湯沢・静岡県伊東)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、フリーバカンス(連続5日)、リフレッシュ休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)就職情報の提供、求人・採用活動に関する企画提案
(2)進学情報の提供、高等教育機関の学生募集広報に関する企画提案
(3)グローバル人財に特化した求人情報の提供、求人・採用活動に関する企画提案
(4)採用・就職に関わるアウトソーシング事業
(5)人財紹介(厚生労働大臣許可番号 13‐ユ‐080178)
(6)各種検定試験等の収納代行

所在地

〒112-0004
東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル9F

設立
1973年10月
従業員数
511名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

15,714百万円

平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011167786

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