株式会社ゼネテック

【大阪】開発エンジニア（リーダー候補）※最先端のDX技術／フレックス／年休125日／スタンダード上場

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【ハードウェア×ソフトウェアのワンストップ開発によるシステムソリューション事業／フレックス／年休125日／東証スタンダード上場】
●SONYやパナソニック、日立製作所、NECといった大手メーカーからのプライム案件に参画可能
●ハード×ソフトウェアの両方を取り扱うためキャリアパスが豊富な就業環境
●受託案件における自社内開発がメイン、チーム単位でで参画します

当社はWeb／オープン系の事業拡大に注力しており、2021年に大阪で新しくオフィスを新設しました。今回は、大阪事業所の拡大に伴う増員募集となります。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
組み込みシステム開発がメインとなる当社が持つ【コンピュータの普遍的な技術力・開発力】に対し、【最先端のDX技術】を組み合わせることで、顧客のDX化を進めていく事がメインミッションです。
<具体的な業務>
リーダー候補として、業務システム、Webアプリ、DXシステムなどの開発案件をお任せします。
・システム開発案件の要件定義・設計～導入までの実施
・プロジェクト管理業務：スケジュール・進捗管理、品質管理、協力会社管理
・プロジェクトメンバー教育

■主な開発言語：
・言語
Java、JavaScript、C#、Pythonなどのオブジェクト指向言語、SQL
・フレームワーク
React.js、Vue.js、Angular、Flask
・技術要素
Web、RDB、クラウド、Linux

■ポジションの魅力：
・最先端のIT技術を実務経験で体得でき、技術のさらなる進化に対応できるスキルが身につきます。
・管理職、営業職も技術者で構成しているため、部門全体で成長をサポートしていきます。
・プロジェクトリーダーなど、ご希望に合わせて早期キャリアアップが可能です。

■当社の強み：
社名の由来である「General Engineering ＆ High Technology」を標榜し、技術革新の続く情報通信分野にあって、35年間“常に変革に挑戦しながら”事業領域の拡大と発展に努めて参りました。組込系ソフトウェア及びハードウェアの両方のシステム開発ができる強みに加えて、日本の製造業のモノづくりを支えるエンジニアリング・ソリューションを展開しています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・業務システム開発
・Webアプリケーション開発

■歓迎条件：
・応用情報技術者試験資格所有者
・プロジェクト管理、顧客との折衝、協力会社管理
・他人とのコミュニケーションが苦ではなく、協調性のある方

＜勤務地詳細＞
大阪事業所
住所：大阪府大阪市西区新町２丁目４－２ なにわ筋ＳＩＡビル１６階
勤務地最寄駅：西大橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修（マネジメント研修、リーダー研修 他）
■社内勉強会（最新技術動向等）・社外セミナーへの参加
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール

＜その他補足＞
■役職手当、赴任旅費
■社員持ち株制度
■健保組合契約保養施設の利用
■各種福利厚生サービス
■社内サークル活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、記念日休暇、産前・産後休暇（実績あり）、育児休暇（男性の実績多数）