株式会社5コーポレーション

【大阪】学習塾のスクールマネージャー ※新規開校に伴い増員採用／残業月15時間程度／土日祝休み

---

学習塾の運営・家庭教師の派遣・学童保育事業を展開している当社にて、子供たちに「21世紀を生き抜く力」を育むことを目的とした学習塾「毎日個別塾5-Days（ファイブデイズ）」の運営をお任せします。
■具体的な業務内容：
（1）生徒の学習管理…今後の目標設定。現在の成績や学習理解度をもとに、どのような計画で目標を実現するか、生徒と一緒に考えていきます。
（2）保護者との情報共有…年3回、生徒・保護者との三者面談を実施。生徒の現状から、保護者の不安や悩みを解決に導きます。ほかにも、専用ポータルで連絡を取り合い、保護者の協力のもと生徒の学習をサポートします。
（3）入塾に関する問い合わせ対応…保護者の不安解消をミッションとし、生徒・保護者の悩みをしっかりとヒアリングのうえ、解決の道筋を提案します。そのほか、生徒募集の広報業務もお任せします。
（4）アルバイト講師の育成…1教室に10名程度のアルバイト講師が在籍しています。授業を通じて生徒を成長に導ける講師へと育てます。スタッフマニュアルがあるので、未経験の方でも安心です。
■教育・研修：
エリアマネージャーのいる教室での研修からスタートします。教室長としての考え方・実際の仕事の流れ・保護者や生徒への対応などを学んでいただきます。決まった研修ではなく、様々な方に合わせて必要な教育を行うため、未経験であっても着実に成長していける環境です。また、年に2回心の知能指数（EQ）について学ぶEQ研修を開催しています。自分と向き合い相手を理解し、より「社会人としての基礎力」を養うための研修です。
■キャリアパス：
教室長、副エリアマネージャー、エリアマネージャーへと、キャリアアップも目指せます。経験やスキルに合わせてスタートも様々で、最短1年で昇進を叶えた先輩もいます。ほかにも、会社としても成長途中のため、空きポジションは多数あります。「挑戦したい」に合わせて新ポジションが生まれることもあります。教室運営に絶対はありません。アイデアを活かして、子どもたちが毎日楽しみながら通える教室をつくって頂きます。

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかを満たす方
・教室長や塾業界でのマネジメント経験をお持ちの方
・金融や人材など無形商材の営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
大阪府内の各教室
住所：大阪府
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

---

＜転勤＞
当面なし
総合職やエリア限定職など様々な働き方が可能です。
ご自身のキャリアプランに応じてご相談させていただきます。

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
13:00～22:00
＜その他就業時間補足＞
■シフト制　■残業：月15時間ほど
■1年単位の変形労働時間制（週平均労働時間：40時間）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与は月給・基本給16万円になりますが、その他の条件に変更はありません。なお、経験等により期間は考慮いたします。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：10,000円まで／月
住宅手当：20,000円／月　※規定有
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
当社経営理念に基づいた、「どこの会社に行っても通用する能力開発を目指す」が育成ポリシーです。生徒たちとともに、自分たち自身も成長するべく、人格形成研修を３年間かけて実施しています。

＜その他補足＞
■役職手当
■確定拠出年金制度
■全国の提携施設での優待サービス
■社内レクリエーション（夏：広島での決起大会／秋：ドッチビー大会）
■オフィス内禁煙
■時短勤務可

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

土・日・祝※会社カレンダーによる
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇