掲載予定期間:2024/9/26(木)~2024/12/18(水)更新日:2024/9/26(木)

株式会社ワイム

【仙台市/未経験歓迎◎】電気設備メーカーの営業◆都庁などに導入実績あり/平均有給10日以上/ノルマ無

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【仙台市/未経験歓迎◎】電気設備メーカーの営業◆都庁などに導入実績あり/平均有給10日以上/ノルマ無

◆◇◆基本土日祝休み/都庁・仙台トラストタワー等のランドマークで導入実績あり/有給が10~16日取得できる環境/受注も好調で毎年増益中/既存営業のみ/ノルマなし◆◇◆
■当社の製品(配電盤・分電盤)について:
配電盤とは高圧受電設備の受電した元の電気を各場所へ分ける盤で、分電盤は配電盤より送られる電気をさらに分ける盤になります。
当社の製品は、東京都庁、仙台トラストタワー、新千歳空港ターミナルビルをはじめとして、官公庁、病院、ホテル、学校などに数多くの導入実績があります。また、扱う製品の単価も高く、商談期間も長期になるケースもありますが、達成感は大きくやりがいを持って業務にあたれます。
■職務内容:
大手電気設備工事会社、ゼネコン、設計事務所等に対し、受変電設備、制御盤、分電盤、端子盤等の電気機器のルート営業をお任せ致します。
<詳細>
・設計図を確認し、同社で対応可能か判断した上で見積書を作成し提出
・受注後、設計部に詳細図を作成依頼、承認後工場に製作手配
・製品完成後、製品検査を納入手配
※既存のお客様への営業で、取引先に深く入りこんでいく営業スタイルです。
※宮城県、岩手県、青森県が主な営業先になります。
■組織構成:
東北支店は3名(支店長1名、次長1名、メンバー1名)が在籍しております。
■入社後のイメージ:
本社にて研修し、製品がつくられる過程などを見て学びます。その後、先
輩と営業同行しながら業務を覚えていきます。
■当社の魅力:
完全オーダーメイドでの受注をとっており、お客様によってコーポレートカラーや形など様々なニーズがある中、大手企業では対応できないニーズを幅広く承っており、多くの案件を受注するようになりました。
大型案件を数多く受注できているからこそ、スキルや経験値を高めることが可能です。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須条件:
・社会人経験3年以上

■歓迎条件:
・営業のご経験(業界不問)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
東北支店
住所:宮城県仙台市青葉区一番町2-4-1 青葉通パークビルディング 9F
勤務地最寄駅:地下鉄東西線/青葉通一番町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:10~20時間程度/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~
その他固定手当/月:60,000円~
固定残業手当/月:40,000円~(固定残業時間31時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
270,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■固定残業手当:40,000円(職務手当)
■その他固定手当の内訳:営業手当40,000円、地域手当10,000円、ライフプラン手当10,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回 ※過去実績3.5ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上より対象、定年後の雇用制度あり

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
本社にて研修し、製品がつくられる過程等を見て学びます。その後、先輩と営業同行しながら、業務を覚えていきます。

<その他補足>
■地域手当
■職務手当
■営業外勤手当
■役職手当
■住宅手当
■財形

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

■休日:土日祝(※土曜に関しては出勤日あり)
■休暇:年末年始、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇
■平均有給取得日数:10~16日 ※2年目でも15日取得している社員もいます。

会社概要

事業概要

■企業概要
当社は創業より60余年、現代社会で重要な役割を担う電気エネルギーをコントロールする、配電盤、動力盤、分電盤の製造を手がけてきました。堅実な業績と確固たる信頼により、首都圏、東北、北海度エリアを中心に、全国の諸官庁および民間企業から数多くのご用命をいただいております。「ユーザーのニーズを満たすフルオーダーメードのメーカーとして、社会に貢献する製品づくりを目指す」という活動方針の元、設備環境の充実と、人材育成に力を注ぎ、万全の供給体制を構築しています。お客様の信頼に応え、未来の経済・産業の発展に寄与する企業として、さらなる成長への歩みを続けています。

所在地

〒990-2211
山形県山形市十文字1318-5

設立
1962年2月
従業員数
250名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

5,342百万円

経常利益
506百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011174327

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