マイクロクラフト株式会社
【未経験歓迎】装置のルート営業◆転勤なし・直行直帰可/世界トップ級シェア装置メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~業界最先端の働き方/世界トップクラスシェアのプリント基板検査装置メーカー/製品の納入実績総計は2000台以上/アジア・欧米など世界各国で納入/有休実績平均12日~
■業務内容:
現在当社が主力製品としているプリント基板検査装置「EMMA」、プリント基板印刷機「Craft Pix」を導入している既存取引先様に対し、アフターフォロー等の営業をご担当いただきます。
■商材について:
・「プリント基板」は、普段あなたが利用している電子機器に使われている電子部品です。
・当社の「EMMA」や「Craft Pix」は、その「プリント基板」が製造される現場で必要となる、検査装置や印刷機です。
■業務の特徴:
・既存顧客へのフォローが100%で、新規飛び込みはありません。
・基本の営業スタイルは、既に当社の製品を導入している既存取引様への定期訪問が中心です。
・納品後の動作確認や技術説明の他、お客様の経営戦略・課題に合わせ新たな装置提案を行ったり、新たなニーズ発掘の際には仕様の打ち合わせや見積もり作成、納期管理を行ったりします。
■教育体制:
・入社後は、実際に担当する装置の構造や装置の操作方法を学ぶことからスタートしていただきます。
・また一連の技術を習得した後は、さらに営業研修を実施し、仕事の流れや営業手法・ノウハウなどを丁寧に指導していきます。
・当社の技術開発・製造部門は、当分野の最先端を常に追い続けていますので、クライアントからの技術的な質問や疑問は、気兼ねなく専門家に相談できる環境が整っています。
■就業環境:
・現在もほとんどの社員は異業種からの転職者です。
・新人からベテラン社員まで、世代差も関係なく率直に意見を交わし合い、協力する風土があります。
■働き方:
・営業として独り立ち(1~2年想定)すれば、ご自宅から営業先への直行直帰も可能です。
・東京営業所に所属しながら出社せず関東の営業エリアを担当している社員や、「家族のいる東北エリアで働きたい」と拠点と営業エリアを移して働いている社員もおります。
・営業エリアは東北や北陸・関東エリアを想定しておりますが、本人の希望も充分考慮いたします。
・「将来的にこのエリアで働きたい」という希望があれば、ぜひご相談ください(転勤なしの働き方も可能です)。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業界経験不問/職種未経験歓迎~
技術面でのサポート体制は万全に整っておりますので、営業未経験の方はもちろん「理系じゃない」「機械が苦手」という方もご安心ください。
■必須条件:
・普通自動車免許 第一種(AT限定可)
・PCの基本操作スキル
■歓迎条件:
・何らかの営業の経験
・機械、電気などの基礎知識
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
<年齢制限>
31歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
勤務地
東京営業所
住所:東京都大田区多摩川1-2-14
勤務地最寄駅:東急多摩川線/矢口渡駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
アクセス:東急多摩川線「矢口渡」駅より徒歩5分(マイカー通勤OK)
<転勤>
無
制度としては想定しておりませんが、ご希望により東北や北陸・関東エリアなどに拠点・営業先を移し、希望する勤務地での活躍も可能です。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:25~17:05 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均15時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~510万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~284,000円
固定残業手当/月:50,000円~66,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
260,000円~350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は初年度の想定年収であり、詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回+決算賞与
■年収例:622万円(28歳/営業経験5年)/月給310,000円+賞与250万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:50,000円を上限に全額支給
家族手当:配偶者10,000円、子2,000円/人
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金共済
<育休取得実績>
有(育休後復帰率88%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■厚生年金基金:個人型には加入いただけます
■役職手当
■機密保持手当
■出張手当
■育児休業取得率:100%
■育児休業復職率:88%
■制服貸与
■定期健康診断
■U・Iターン歓迎
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土曜、日曜(祝日のある週は土曜出勤あり)、祝日、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
※平均有給休暇取得日数:12日(前年度実績)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
プリント基板検査装置、インクジェット印刷機及びその他電子応用機器の開発、設計、製造、販売- 所在地
〒700-0951
岡山県岡山市北区田中617-17- 設立
- 1972年9月
- 従業員数
- 98名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
3,286百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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