株式会社レコフ
【経験者募集／M&Aアドバイザリー】決算賞与年1回+特別賞与年4回/借上げ社宅有/東証プライム上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜当社では未上場企業の事業承継案件や上場企業のカーブアウト案件など、大小様々なM&Aを通じて企業の経営の根幹に関わることができます。＞
■業務詳細
当社のM&A担当部門は大きくカバレッジグループとCFD（Corporate Finance Division）に分かれています。
今回の求人は、CFDで、企業評価等のM&A専門知識と数多くの実務経験を有し、各M&A案件ごとに最適かつ高品質にM&Aを実行するエグゼキューションサービスを提供する組織です。
M&Aのエグゼキューション（案件の実行フェーズ）をご担当いただきます。
■業界・資本市場・顧客企業の調査分析を通じたM&A戦略の立案
■具体的なM&A案件の立案
■M&Aスキームの策定
■企業価値評価
■法制度に基づく手続書類案等ドキュメンテーション作成
■資金調達アドバイス
■その他付随コンサルティング等
【レコフの強み】
・日本で最も歴史があり、広い顧客層を有するM&Aファーム
1987年創業の日本で最も歴史のあるM&Aファームです。創業35年を迎え、当社の顧客ネットワークは国内2万社を超える企業に広がり、上場企業3500社の9割をカバーしています。世界のM&Aファームの国際組織である「Global M&A」に加盟し、海外へのネットワークも充実しています。
・クロスボーダーM&A
Global M&Aに加え、経済発展の著しいASEAN諸国に対しては、独自のネットワークを構築し、新興国に対する日本企業のクロスボーダーM&Aに関するニーズに対応しています。特にベトナムにおいては、現地投資環境、ビジネス習慣、法律、会計等の諸制度に精通し、最も活発に同地で活動する経験豊富な会社として、高い評価を獲得しています。
・業界に精通したカバレッジとエグゼキューションに深い知見を持つCFDの協業
業界に精通したカバレッジが企業経営者との議論を経てM&A案件を提案し、その案件が複雑なストラクチャーの案件であっても、CFDの知見により対応できる点がレコフの実務上一番の強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・M&Aのエグゼキューション業務経験をお持ちの方
・金融機関、会計事務所、コンサルティング会社で就業経験を持ち、クライアントに対し助言業務を行った経験がある方
【歓迎要件】
・会計士や税理士などの資格をお持ちの方
勤務地
本社
住所：東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー38F
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
特記事項なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：11時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:40
＜時短勤務＞
相談可
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無
給与
800万円～2,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：450,000円～650,000円
固定残業手当/月：111,000円～200,000円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
561,000円～850,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
・月額固定給（45万円～65万円※能力に応じて決定）×12ヶ月+案件FEE+決算賞与+特別賞与（年4回）・別途借上げ社宅制度有・月例給はみなし残業手当含む（60時間分。超過分は別途支給）・別途交通費支給・アソシエイト以外は役職手当有
※特別賞与：年4回、360度評価を実施。上位から順に全員支給。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：借上げ社宅制度
寮社宅：補足事項無
社会保険：補足事項無
厚生年金基金：補足事項無
退職金制度：補足事項無
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社日～1週間座学研修
・ロープレ研修（お客様との初回面談、契約提案）
・メンター制度有
・週2回、M&A知識や成約事例共有等の勉強会実施
・その他社外研修制度（詳細は福利厚生欄参照）
＜その他補足＞
・借上げ社宅制度（アソシエイトは家賃8割上限）
・住宅ローン利子補給制度（利子が年利1%超の場合）
・MBAプログラムを学べる外部研修受講費用全額支給
・英語外部研修講費用全額支給
・図書購入費支給
・夕食費都度支給
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、入学祝金、死亡弔慰金、傷病見舞金）
・退職金制度
・定期健康診断（35歳以上は健康診断に加え人間ドック補助金支給）
・インフルエンザ予防接種
・ストックオプション
休日・休暇
年間有給休暇13日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土日祝）、年末年始（12/30～1/3）、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇等
会社概要
- 事業概要
■会社概要：
同社は、1987年にいずれの資本系列・金融グループにも属さない独立系M&Aファームとして誕生しました。以来、多様化する顧客のニーズ・課題に対応して、M&A仲介・アドバイザー業務に特化しつつ顧客基盤を拡大、国内トップレベルのM&A専門会社として規模・業種を問わず幅広いクライアントよりご評価を頂いています。- 所在地
〒100-6738
東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー38F- 設立
- 1987年12月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
