掲載予定期間:2024/9/26(木)~2024/12/18(水)更新日:2024/10/15(火)

株式会社ホリゾン

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【滋賀】サポートエンジニア(機械)◆呼び出しは基本別部署対応/月平均25h程度/基本土日祝休/転勤無

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【滋賀】サポートエンジニア(機械)◆呼び出しは基本別部署対応/月平均25h程度/基本土日祝休/転勤無

オンデマンド製本市場で世界トップクラス、『デジタル製本』で世界を席捲するメーカーにおいて、サポートエンジニア業務をお任せします。

■職務内容:
・FA案件での製作~導導に関する一連の業務
・客先でのAGVやロボット、装置の設置~セットアップ~試運転、その他、オペレーション教育やメンテナンス教育など(カスタム案件なので毎回作業内容は異なる)
※商材:AGV、ロボット、運搬用の籠や台車、エレベーターと連携する際の制御盤(組立/配線)、コンベアなど

■ワークライフバランスが整う働き方:
◇基本的に不具合が出た時などの対応は、基本は別の部署で対応しています。技術的な対応が必要になった場合、対応をいただく場合がございます。
◇基本的に土日祝休み、年間休日は120日、残業は月平均25時間程度と、「仕事もプライベートも楽しい」と思えるような環境づくりを目指しています。また、2022年度の有給取得日数は平均10日と、個人のペースに合わせて有給を取得しやすい環境です。

■株式会社ホリゾンとは:
オンデマンド製本市場で世界トップクラス、『デジタル製本』で世界を席捲するメーカーで、2020年版『グローバルニッチトップ企業100選』にも選ばれた企業です。『製本のスマートファクトリー化』を掲げ、印刷後加工のワンストップサービスの提供により、多品種小ロット製本機を100ヵ国超に展開する世界大手企業に成長しております。また直近では、株式会社SCREENグラフィックソリューションズと、印刷工場のスマートファクトリー化に向けた、AIソリューションの共同開発を進めております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許

下記、いずれかのご経験
・工作機械の納品/立ち上げ経験者
・生産技術、フィールドエンジニア、設備納入経験者

■歓迎条件:
・CAD図面を見て、正しく組立作業が行える(作業指導書がないとできない人は厳しい)
・PCのネットワーク設定や基本操作が出来る(Windows、Linux)
・回路図、系統図を見て配線作業が出来る


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県高島市新旭町旭1600
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

月1回ほどの出張あり。(最大連続5日ほど)


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均25時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~350,000円

<月給>
260,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、月給を決定いたします。
■昇給:あり
■賞与:年3回 ※2023年度 実績3.94ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円/月
住宅手当:30歳以下の若手社員対象 ※福利厚生欄に詳細あり
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・資格取得支援
・研修支援

<その他補足>
・住宅手当:ご自身で賃貸契約する場合、30歳まで月15,000円補助
・2年間、月2,000円の家賃割引
※条件:提携の管理会社の申込ページより申し込む
・提携している住宅会社経由で申し込むと、仲介手数料割引
・寮社宅(光熱費込み12,000円/月から)
・副業
・時短制度
・有休積立制度
・食堂費約4割補助
・財形貯蓄制度
・育児・介護休業制度
・企業型確定拠出年金制度(DC制度)
・団体長期障害所得補償保険制度(GLTD制度)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年数回土曜出社あり(祝日がある週で指定された週は土曜日出勤いただきます)
夏季休暇、冬季休暇、GW、介護休暇、特別休暇
※休日出勤の場合は基本的に代休を取得して頂きます。

会社概要

事業概要

■事業内容:製本関連機器、紙工機器、特殊印刷機の開発・製造・販売

所在地

〒520-1501
滋賀県高島市新旭町旭1600

設立
1953年08月
従業員数
638名
上場市場名
非上場
資本金
28百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011177453

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