掲載予定期間:2024/9/26(木)~2024/12/18(水)更新日:2024/11/9(土)

興和工業株式会社

【豊田/転勤無】経理※リーダー/年休121日(土日休)/残業基本0hで働き方◎

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【豊田/転勤無】経理※リーダー/年休121日(土日休)/残業基本0hで働き方◎

≪ハリアー・RAV4など有名車種のシートカバーを手掛ける安定企業/転勤無し/年休121日・基本残業なし/時短相談可能◎≫

■業務概要:
当社経理グループにてメイン担当として下記業務をお任せします。業務全体のマネジメントをお任せする予定です。
※日々の定型業務(仕分けやシステムへの入力など)は別の実務担当へお任せをする予定です。【変更の範囲:会社の定める業務】
≪具体的には≫
(1)「振込」「資金移動」業務における精査および最終承認
(2)資金繰り管理(資金の入と出をオブザーブ)
(3)経理業務に係る資料作成および月次決算に伴う締め作業
(4)税務申告に関する資料作成
(5)固定資産判断業務・台帳管理
(6)顧問税理士との連絡窓口、経理業務に対する従業員からの問い合わせ等への対応 など

■採用背景:
当社は「顧客に対して最良の製品を良心的に供給する」というビジョンの下、設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車のトップメーカーと共に成長してきました。今回これまでアウトソースしていた経理業務を社内で行うこととなり、現在経営戦略部門のメンバーが税理士法人など社内外で協業し、社内での経理体制の再構築を実施しています。今回採用する方には体制構築後にメイン担当として、実務メンバーと共に業務を遂行いただくことをお任せいたします。また、今後会計システムの入れ替えなども実施予定のため、業務を安定させた後、5~10年と中長期的に活躍いただきたいと考えております。

■働く環境:
≪組織構成≫
経理グループは、今回採用するメイン担当の方と実務担当の合計2名での運営を想定していますが、外部の顧問税理士から常時チャットによるサポートが受けられ、週1の定例ミーティングがあるなど、サポート体制が充実しています。
ご入社いただいた後も、フォロー体制を整えているので安心してご応募ください。

≪働き方≫
当社は基本残業0時間での業務遂行を目指しています。また、ご入社から一定期間経過後であれば家庭の事情による時短勤務などの相談もできる環境です。仕事と家庭の両立をしながら経理部門で経験を活かしながら安定して長期的に活躍いただくことが可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必要経験:
経理・財務の実務経験5年以上で、月次決算および税務申告に関する知識をお持ちの方
業務全体をリードもしくは、複数のチームメンバーを束ねた経験(例:◯◯プロジェクトのリーダー)
■歓迎条件:
税理士法人での勤務経験、税務申告書の作成経験
チームマネジメント経験、製造業での経理・財務実務経験、社外経理および財務対応(税理士・銀行等)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊田市大林町8-20
勤務地最寄駅:名鉄三河線線/竹村駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:20~17:20 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:無

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
基本残業0時間での勤務を想定しております

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
勤務条件変更なし

給与

<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~240,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:140,000円~180,000円

<想定月額>
360,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、同社規定により決定
■給与改定:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代・ガソリン代相当支給 ※車通勤可
家族手当:家族手当(第4子まで月額2万円/人)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
資格取得支援制度/慶弔見舞金/育児休業制度/介護休業制度/子の看護休暇制度/介護休暇制度/短時間勤務制度/新卒及び中途入社転居費用支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■長期連休:年3回(年末年始、GW、夏季休暇)
■その他休暇制度:有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

◎1963年の設立当初から自動車シートカバーの製造を主力とし、自動車文化を支えるメーカーとして成長しています。 常に加工・生産技術の向上をはかり、開発力や品質を探求してきた製品は、日本だけではなく海外でも広く愛用されています。 グローバルな顧客ニーズに応える技術力と、試作から完成までのスピーディな対応、常に最高品質を供給する安定的な生産力といった興和工業の特色を生かし、今後も、未来のより豊かな生活の実現を支える企業を目指しています。

所在地

〒473-0902
愛知県豊田市大林町8-20

設立
1963年6月
従業員数
170名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

8,756百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011182878

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